Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV)

Informatie: VOOR DE PERS

CNV metaaltechniek

Dinsdag 16 januari 2001

4 procent meer loon en gezond werken speerpunt

Het voorkomen van ziekte en het op een goede manier weer aan het werk helpen van werknemers die er wegens ziekte een poosje tussenuit zijn geweest. Dat moet een van de belangrijkste punten zijn in het vandaag beginnende cao-overleg in de metaal- en technische bedrijfstakken (kleinmetaal). Daarnaast moet het loon met 4 procent omhoog. Daarnaast moet er een eenmalige uitkering van duizend gulden komen.

Uit een enquête onder de leden van CNV Metaaltechniek blijkt dat meer dan 80 procent vindt dat het onderwerp gezond werken, een belangrijk tot zeer belangrijk thema in het cao-overleg moet zijn. De cao voor de metaal- en technische bedrijfstakken geldt voor 380.000 werknemers. EmployabilityLeden vinden het verder belangrijk dat er meer mogelijkheden komen om zich te scholen, zodat ze een overstap kunnen maken naar een andere branche in de metaaltechniek. De employabilitiy in de metaaltechniek kan worden vergroot door een overkoepelend fonds te vormen dat werknemers in de metaaltechniek in staat stelt zich om te scholen van bijvoorbeeld lasser tot automonteur. Als het gaat om de vraag over welke punten op het gebied van werktijden en beloning er in de komende cao zeker afspraken moeten worden gemaakt, vindt CNV Metaaltechniek dat er met name betere afspraken moeten komen over het werken op ongebruikelijke uren. Bovendien moet scholing binnen en buiten werktijd beter worden geregeld.