Jachtbouw: 4% plus 0,5% eenmalig en vroegpensioen
Tot en met 30 april 2002 krijgen de werknemers in de jachtbouw structureel 4 procent loonsverhoging: op 1 mei 2001 worden de lonen met 3 procent verhoogd en op 1 januari 2002 met 1 procent. In december 2001 krijgt iedereen een eenmalige uitkering van een half procent van het jaarsalaris. Daarnaast is een doorbraak bereikt met het vroegpensioen: dat gaat in op 1 januari 2002. FNV Bouw en de Hiswa-vereniging zijn het eens over het principe-akkoord voor een eenjarige CAO. Belangrijk is het vroegpensioen, dat als richtleeftijd 62 jaar krijgt. Vanaf 25 jaar gaan werknemers vroegpensioen opbouwen; werknemers die nu 50 jaar of ouder zijn, doen niet meer mee. Deze werknemers hebben vaak al een eigen voorziening; bovendien werken mensen nu vanaf hun 60e jaar steeds minder uren. Nieuw in de CAO is dat al vanaf 55 jaar werknemers in een vierdaagse werkweek kunnen werken; wie daarvoor dagen 'bijkoopt', krijgt de helft van de pensioenpremie van de werkgever bijgepast. Werknemers in de jachtbouw kunnen voortaan ook 4 bovenwettelijke vakantiedagen 'verkopen', voor geld of voor extra pensioen. Andersom is het mogelijk 6 extra vrije dagen te 'kopen'. Dit soort dagen kan ook voor een langer durend verlof worden ingezet.
FNV BOUW
Postbus 520 - 3440 AM WOERDEN
Telefoon: (0348) 575 575 - Fax: (0348) 423 610
E-mail: info@fnvbouw.nl