ABVAKABO FNV

Onderhandelaars-akkoord eerste CAO Stadswachten (18 okt)

De bonden
ABVAKABO FNV, Nederlandse Politiebond (NPB), CFO CNV en politievakorganisatie
ACP hebben een onderhandelaarsakkoord bereikt met zes organisaties die

stadswachten in dienst hebben. Dit is de eerste CAO voor deze categorie
werknemers, voorheen bestonden verschillende rechtspositieregelingen voor de
stadswachten. Op donderdag 18 oktober om 10.30 uur zal op het Landelijk Bureau
Stadswacht Nederland, Hoefbladstraat 22 te Nieuw Vennep een persbijeenkomst
worden gehouden.

Het akkoord is een belangrijke mijlpaal. Het is een langgekoesterde wens van de bonden om alle stadswachten onder n regeling te
brengen. Het onderhandelaarsakkoord wordt binnenkort voorgelegd aan de

vakbondsleden bij de zes betrokken stichtingen. Ook de vertegenwoordigers van
de werkgevers moeten het bereikte resultaat nog aan hun achterban voorleggen.
Dit zijn de besturen van de stichtingen te Groningen, Twente, Utrecht,

Steenwijk / Kampen, Haarlem en Almere.

De CAO is een minimumregeling.
In het onderhandelingsakkoord is vastgelegd dat hetgeen nu is afgesproken nooit
een verslechtering mag betekenen van de afspraken die op lokaal niveau gemaakt
zijn.

De bonden vinden dat nu een volwaardig CAO-pakket op tafel ligt. De CAO bevat afspraken over belangrijke zaken, zoals een overurenvergoeding,
onregelmatigheidsvergoeding alsmede een eindejaarsuitkering. Ook wat de
secundaire arbeidsvoorwaarden betreft kent de beoogde CAO waardevolle afspraken: afspraken over zorgverlof en vakbondsverlof, alsmede afspraken om te
komen tot een goede kinderopvang- en pensioenregeling. Indien de respectievelijke achterbannen het onderhandelaarsakkoord tekenen, gaat de CAO
in op 1 december 2001 met een looptijd van 1 jaar.

In totaal zijn in de
stadswachtsector 3600 mensen werkzaam, waarvan er 1200 bij ongeveer 20

stichtingen in dienst zijn. De overige stadswachten (2400) zijn in dienst van
diverse gemeenten. Het bereikte onderhandelaarsakkoord geldt voor 600 stadswachten. De bonden proberen een voor de hele sector geldende CAO te
bewerkstelligen. Naar verwachting is dat binnen n tot twee jaar mogelijk.

---