JOBSREPUBLIC
WinkelBanen.nl helpt detailhandel aan personeel
Alkmaar, 25 april 2002
PERSBERICHT
WinkelBanen.nl en VakantieBanen.nl moeten detailhandel aan personeel
helpen
De aanhoudende krapte op de arbeidsmarkt levert toenemende problemen
op voor de Nederlandse winkelstand. Volgens recente CBS cijfers beliep
het aantal vacatures in de detailhandel per ultimo van het vorig jaar
bijna 30.000. Nu de Nederlandse economie weer wat lijkt aan te
trekken, de vakantieperiode voor de deur staat en sprake is van een
afnemend aanbod van schoolverlaters ondervinden steeds meer
detaillisten moeite om in hun personeelsbehoefte te voorzien. Hoewel
met name het Midden- en Kleinbedrijf steen en been klaagt over de
problemen om aan geschikte medewerkers te komen, wordt dit ook
door steeds meer Grootwinkelbedrijven ondervonden. Om
detailhandelsbedrijven in staat te stellen zich voor hun
personeelswerving rechtstreeks met banenzoekers in verbinding te
stellen lanceerde het Alkmaarse Internetbedrijf JobsRepublic vandaag
de carrièresite WinkelBanen.nl
De site focust op het bijeenbrengen van de vraag naar en het aanbod
van winkelpersoneel; in alle segmenten van de detailhandel en op alle
functioneringsniveaus. Aan de site is bovendien de portal
VakantieBanen.nl gekoppeld. Daarmee wordt beoogd de Nederlandse
detailhandel te helpen met het vinden van vakantiewerkers. Met
WinkelBanen.nl en VakantieBanen.nl wil het Alkmaarse bedrijf
ondernemers uit het Midden- en Kleinbedrijf en het Grootwinkelbedrijf
een eigen internetmedium bieden om zich te kunnen meten met de grote
vacaturesites. Werkgevers uit de detailhandel kunnen zich abonneren op
WinkelBanen.nl en worden in staat gesteld om een onbeperkt aantal
vacatures op het Internet plaatsen. Bovendien krijgen zij een eigen
']homepage' op de site, waarin zij de bezoekers van de site kunnen
informeren over hun bedrijfsactiviteiten en de loopbaankansen.
Volgens directeur Martin Geerling begint de Nederlandse detailhandel
in snel tempo de gevolgen te ondervinden van het feit dat zij
achterlopen op het terrein van e-recruitment. 'Veel detaillisten
lijken zich niet te realiseren, dat webwerving in de afgelopen jaren
een immense vlucht heeft genomen. Inmiddels maakt bijna 85% van alle
Nederlandse banenzoekers gebruik van het Internet als zoekbron en
beperkt het gebruik van het Internet voor sollicitatiedoeleinden zich
allang niet meer tot hoger opgeleiden. Door uitsluitend gebruik te
maken van traditionele wervingsmedia loopt de Nederlandse detailhandel
grote kans dat zij met hun personeelswerving achter het net
vissen'aldus Geerling. In het afgelopen jaar ontwikkelde zijn
organisatie de inmiddels zeer succesvolle carrièresite
GemeenteBanen.nl, bedoeld voor banenzoekers die bij de lagere of
decentrale overheid willen werken. Met inmiddels bijna 200 deelnemende
gemeenten en maandelijks ca. 80.000 unieke bezoekers is
GemeenteBanen.nl de grootste carrièresite voor de lagere overheid.
Geerling verwacht dat er zowel van de kant van detaillisten als
banenzoekers veel belangstelling zal zijn voor zijn nieuwe site
WinkelBanen.nl
'Het totaal aantal kleinere en middelgrote winkelbedrijven beloopt
meer dan 25.000 vestigingen, waarvan de meerderheid is gevestigd in de
Randstad. De totale geschatte behoefte aan bekwame en enthousiaste
winkelmedewerkers beloopt alleen al in de Randstad ca. 15.000
medewerkers, aldus Geerling. WinkelBanen.nl is vandaag gelanceerd en
zal in de komende weken worden ondersteund met frequente
radiocommercials via Sky Radio.
Voor nadere inlichtingen:
JobsRepublic B.V./WinkelBanen.nl
Ing. M.M. Geerling
25 apr 02 13:39