Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Sparen voor vrije dagen met "Verlofknip"
Werknemers kunnen vanaf 1 januari per jaar 600 euro sparen voor verlof
voor bijvoorbeeld gezin of studie. De overheid geeft werknemers daar
een bonus van 30 procent bij als ze dit verlof opnemen. In het eerste
jaar mag 2400 euro extra worden ingelegd in deze zgn. Verlofknip.
Volgens minister De Geus van Sociale Zaken en Werkgelegenheid geeft
deze regeling de werknemer meer zekerheid omdat hij niet meer
afhankelijk is van de mogelijkheden die de werkgever biedt. De
minister noemt de Verlofknip de erfopvolger van het spaarloon. "Het is
een nieuwe regeling met een helder doel, namelijk mensen tijdens het
spitsuur van hun leven in de gelegenheid stellen er even tussenuit te
gaan", aldus de minister. Om geld uit de Verlofknip te krijgen moet de
werknemer een werkgeversverklaring, waaruit blijkt dat hij onbetaald
verlof neemt, overleggen bij de financiële instelling. Deze keert dan
het bedrag en de bonus uit waarmee vrije dagen kunnen worden
gefinancierd.