De Unie
Zurich-Hooge Huys: Ledenraadpleging sociaal plan
16 mei 2003 - In aansluiting op de u eerder toegezonden ledenbrief met
een samenvatting van het bereikte principe-akkoord en het
tussenbericht van 9 mei jl., deel ik u hierbij mee dat partijen
vandaag overeenstemming hebben bereikt over de tekst van het Convenant
Transitieplan Zurich Hooge Huys, waarin partijen de gemaakte afspraken
vastleggen.
Het heeft alles bijeen wat langer geduurd dan voorzien, omdat de
tekstuele vastlegging van de afspraken heeft geleid tot een aantal
inhoudelijke en juridische controle-rondes, waarbij elke redactionele
wijziging, hoe klein ook, de juridische molens en beslissingsbevoegde
organen van partijen moest passeren. De hoofdlijnenberichtgeving die
wij zelf eind april voor onze leden hebben verzorgd is o.i. duidelijk
en geeft datgene weer wat aan de onderhandelingstafel respectievelijk
in de eerste uitlegronde over tafel is gekomen, de uiteindelijke
juridisch verbindende tekst is datgene wat u nu in het Convenant en
aanhangende stukken aantreft. Punten die u niet volledig uitgeschreven
in de Convenant tekst terugvindt zijn niet verdwenen maar worden in de
uitvoering betrokken.
De exacte uitwerking van een regeling voor u persoonlijk zult u soms
snel kunnen herleiden, in andere gevallen is de uitwerking afhankelijk
van nog te zetten stappen respectievelijk te voeren overleg. Dat is
inherent aan dergelijke operaties, de daarbij ontstane onzekerheid
kunnen wij helaas niet wegnemen. Vakorganisaties hebben echter
vertrouwen in de gemaakte afspraken en hopen dat u bij het uitbrengen
van uw stem ook in ogenschouw neemt dat wat wij nu overeengekomen zijn
weliswaar niet 100% perfect is er moesten immers compromissen worden
gesloten - maar naar onze opvatting het best haalbare resultaat is,
dat vergaand tegemoetkomt aan de noden die de overname creëert.
Het Convenant met aanhangende stukken:
Sociaal Plan SNS Reaal Groep,
Pakket Mobiliteitsbevorderende Maatregelen SNS Reaal Groep
Aanvullende Maatregelen en Ongemakkenuitkering van Zurich
leggen wij daarom ter goedkeuring aan u voor door middel van een
schriftelijke ledenraadpleging.
Uit praktische overwegingen zullen de stukken door uw werkgever onder
de werknemers worden verspreid. Uiteraard hebben alleen leden van de
vakorganisaties stemrecht.
U wordt verzocht bijgaand stemformulier vóór 21 mei 2003 15.00 uur te
retourneren aan De Unie, waarvoor bij voorbaat dank. De uitslag maken
we zo snel mogelijk bekend.
Met vriendelijke groet,
Dennis Kohen,
Bestuurder.
* Zurich HoogeHuys - Stemformulier (pdf file)
vrijdag, 16 mei 2003