Overgang DC Twello Coopcodis heeft consequenties
25-06-2003
Het distributiecentrum (DC) van CoopCodis in Twello zal in oktober
overgaan naar het DC in Deventer. Dit brengt de nodige consequenties
met zich mee. Begin juni spraken wij uw werkgever hierover
Vanaf 1 oktober a.s. zullen de distributie-activiteiten die nu nog in
Twello plaatsvinden, worden overgeheveld naar het Freshhouse-DC in
Deventer. Vanaf half oktober a.s. zal dat betekenen dat het werk
helemaal is overgeplaatst van Twello naar Deventer. Hoewel het om een
verhuizing gaat over een kleine geografische afstand, zal een en ander
toch wel gevolgen hebben voor de werknemers in Twello.
Efficiencyslag
Omdat er meer ruimte beschikbaar is in Deventer zal er sowieso een
efficiencyslag plaats kunnen vinden wat gevolgen heeft voor de
werkgelegenheid. Werknemers komen niet gedwongen zonder werk te
zitten, maar als tijdelijke contracten aflopen, worden ze over het
algemeen niet verlengd. Het is niet zo dat niet alle tijdelijke
contracten worden verlengd.
Iemand die nu een contract heeft dat loopt van 1 januari tot en met 31
december gaat mee over naar Deventer; het contract loopt van
rechtswege af (dus ontslag geven of opzeggen is niet nodig) op 31
december. Zo lang blijft diegene dan in ieder geval in dienst.
Mogelijk is er een kans om langer in dienst te blijven, maar dat zal
niet de regel zijn.
Vijf arbeidsvoorwaardenregelingen
Binnen CoopCodis is er sprake van 5 verschillende CAOs; we zetten ze
hieronder even voor u op een rijtje:
1. de CAO voor het levensmiddelenbedrijf (voor de supermarkten)
2. de CAO voor de groothandel in Levensmiddelen
3. de CAO voor het slagersbedrijf
4. de CAO voor het bakkersbedrijf
5. de CAO voor de groothandel in aardappelen, groenten en fruit (bij
Freshhouse).
Dat is zeker op termijn een ondoenlijk grote hoeveelheid aan CAOs.
Praktisch kan en zal het zelfs zo zijn dat, na de verhuizing, twee
medewerkers naast elkaar werken, hetzelfde werk doen en tegelijkertijd
onder twee verschillende CAOs vallen. Dat is een situatie die (op
langere termijn) niet voort kan bestaan. Daarom wil CoopCodis met de
vakbonden overleggen over de harmonisatie van de arbeidsvoorwaarden.
CNV Dienstenbond zal dat overleg voeren namens de werknemers van
CoopCodis/Freshhouse die georganiseerd zijn. Wilt u dus direct invloed
uitoefenen op uw arbeidsvoorwaarden en bent u nog geen lid van CNV
Dienstenbond, meldt u zich dan aan als lid van de bond.
Het vervolg
CoopCodis maakt een inventarisatie van de verschillen tussen de CAO
voor de Groothandel in Levensmiddelen (die straks dus gaat gelden voor
alle werknemers in Deventer met uitzondering van die in het Transport)
en de CAO voor de Groothandel in Aardappelen, Groenten en Fruit.
Als die vergelijking op papier staat, zullen we het overleg starten,
waarbij het de bedoeling van CNV Dienstenbond is dat u er niet op
achteruit gaat.
Het zal niet zo zijn dat alles bij het oude blijft, maar als er een
verslechtering optreedt, dan moet deze worden gecompenseerd door een
verbetering elders in het arbeidsvoorwaardenpakket.
Functiewaardering en loongebouw
Per 1 juli 2003 moet op grond van de afspraken in de CAO voor de
Groothandel in Aardappelen, Groenten en Fruit functiewaardering worden
ingevoerd. Als het goed is, zijn de medewerkers van Freshhouse
hierover al geïnformeerd. Heeft u vragen, belt u dan met de bond.
Ook het nieuwe loongebouw zal per 1 juli as. gewoon worden ingevoerd
voor deze medewerkers. Als er geharmoniseerd gaat worden, dan gaan we
dus uit van de reële situatie zoals die ook volgens de CAO zou moeten
zijn.
Meepraten?
Dat kan; leden van CNV Dienstenbond tellen mee. Dat kan door een
berichtje te sturen aan de onderhandelaar Aletta Bulsink op het
kantoor te Apeldoorn: apeldoorn@cnvdibo.nl.
Als kaderlid bent u nog dichter betrokken op het onderhandelingsproces
doordat u tijdens de onderhandelingen steeds wordt geïnformeerd
en naar uw mening wordt gevraagd.
Als u belangstelling hebt om het onderhandelingsproces 'dichtbij het
vuur' mee te maken, belt u dan even met Aletta Bulsink.
Vragen?
Heeft u vragen of opmerkingen over dit bericht? Neem dan contact op
met uw bestuurder, aletta Bulsink, tel: (055)5772640 of email:
apeldoorn@cnvdibo.nl.
Dienstenbond CNV