Universiteit van Tilburg

Vrijdag 19 december, 14.15 uur, aula

Promotie mr. C. Bosse over bewijslast in het arbeidsrecht

Een belangrijke regel in het civiele recht luidt: de partij die een aanspraak geldend wil maken, moet het bewijs leveren van de feiten en rechten die aan haar vordering ten grondslag liggen. In arbeidsrechtelijke procedures kan de toepassing van dit uitgangspunt tot problemen leiden. De werknemer die zijn arbeidsrechtelijke aanspraken geldend wil maken, beschikt doorgaans niet over het benodigde bewijsmateriaal. Dat brengt hem op voorhand in een slechte positie.
Toch heeft het Nederlandse en Belgische arbeidsrecht, beide door Claire Bosse onderzocht, bepaalde reparaties doorgevoerd, zodat er een meer evenwichtige verdeling van de bewijslast is gerealiseerd. Dat zijn mededelingsplichten, rechtsvermoedens en bijzondere regels van bewijslastverdeling. Zonder deze instrumenten zou de werknemer er in veel gevallen niet in slagen zijn recht te verwezenlijken. Bosse beschrijft de problemen die kunnen voorkomen bij het bewijs van het bestaan van een arbeidsovereenkomst (van groot belang voor uitzendkrachten en freelancers), gelijke behandeling, loon, vakantiedagen en overuren, ziekte van de werknemer, werkgeversaansprakelijkheid voor arbeidsongevallen en beroepsziekten en de bewijslastverdeling in ontslagzaken. Titel proefschrift: Bewijslastverdeling in het Nederlandse en Belgische arbeidsrecht. Promotor: prof.dr. A.T.J.M. Jacobs.
(Van dit proefschrift verschijnt een apart persbericht)

Noot voor de pers

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Pieter Siebers (013 4662004, P.H.C.Siebers@uvt.nl).