DE BREED EN PARTNERS
Minder loon voor de ICT-er in 2003
Het gemiddelde salaris van de ICT-er is in 2003 met 1% gedaald. Dit
blijkt uit het beloningsonderzoek ICT van het Bredase onderzoeksbureau
De Breed & Partners.
Hoewel het gemiddelde vaste salaris (salaris inclusief vakantiegeld en
gegarandeerde 13e en evt. 14e maand) met 1% is gedaald betekend dit
niet dat ICT-ers ook daadwerkelijk salaris hebben ingeleverd. 'We
kijken hier naar de hele groep, dus inclusief instroom (starters of
werkelozen die weer aan de slag gaan) en exclusief uitstroom (mensen
die met pensioen gaan, ontslagen worden of een carrière in een ander
functiegebied zijn begonnen). De ICT-er die zijn baan heeft behouden
is er gemiddeld wel zo'n 5% op vooruit gegaan in 2003' aldus Bas van
de Haterd, consultant bij De Breed & Partners Beloningsonderzoeken.
Daarnaast is het aantal auto's van de zaak sterk afgenomen. Had in
2002 nog 56% van de ICT-ers in een auto van de zaak, is dit in 2003
nog maar 50%. 'We zijn wat ICT-ers met een leasebak betreft weer terug
op het niveau van 1998' aldus Bas van de Haterd. Overigens betekent
dit niet dat werknemers hun auto hebben moeten inleveren, maar dat
nieuwe werknemers gewoon minder vaak een auto van de zaak krijgen. Ook
wordt er langer doorgereden met de auto en is de gemiddelde waarde
gelijk aan die van 2002.
Het onderzoek liet verder zien dat het aantal ongeschoolde ICT-ers en
ICT-ers met een MBO opleiding daalt in verhouding tot de hele groep.
Dit, in combinatie met de eerder genoemde daling van het gemiddelde
salaris, betekent dus dat bedrijven momenteel een hogere opleiding
krijgen voor minder geld.
Een vergelijking met andere sectoren geeft eenzelfde beeld.
Financieel-economen bijvoorbeeld zijn gemiddeld ook 1% in vast salaris
gedaald. Ook deze laten een daling in auto's van de zaak zien en ook
hier neemt het aantal hoger opgeleide relatief toe ten opzichte van
MBO en ongeschoolde werknemers. En hoewel financieel-economen er
individueel meer op vooruit zijn gegaan in hun vaste salaris
(gemiddeld 7% voor de econoom die zijn baan behouden heeft), zien ze
een veel sterkere daling in het variabele salaris (gemiddeld 10%
minder dan het toch al matige jaar 2002).
---- einde persbericht ----
Meer informatie:
Bas van de Haterd, Consultant De Breed & Partners
Beloningsonderzoeken
bas@debreed.nl
076-5654321
http://www.debreed.nl
20 feb 04 11:40