Enquête arbeidstijdenvoorstel werkgevers Textiel
23-03-2005
Onlangs hebben wij u de voorstellen van de werkgevers toegezonden
waarin ook wordt gesproken over aanpassing van de
arbeidstijdenregeling en overwerk. Voor de aankomende CAO
onderhandeling Textielgoederen wil de CNV Dienstenbond graag van u
weten wat u er van vindt. Wij vragen u dan ook bijgaande enquête
ingevuld aan ons terug te sturen.
De werkgevers hebben het volgende voorstel gedaan in hun
voorstellenbrief met betrekking tot het overwerk en de
arbeidstijdenregeling:
Arbeidstijden:
1. De werkgevers stellen voor de maximale arbeidsduur per dag te
verhogen tot 9,5 uur. Hierdoor wordt het mogelijk om full time te
werken in 4 dagen (38 uur).
2. De werkgevers stellen voor om het overwerk te berekenen op
weekbasis i.p.v. dagbasis. Nu krijgt u voor elk uur dat u werkt
boven de 8 uur op een dag 25% overwerkvergoeding, ook al werkt u
in de rest van de week minder dan 8 uur per dag. Bij berekening
van overwerk op weekbasis worden de plus en minuren verrekent in
een week en dan krijgt u alleen een overwerkvergoeding als u
gemiddeld in de week meer dan 38 uur heeft gewerkt.
3. Bovendien stellen de werkgevers voor, gelet op de piektijden
(seizoenswerk) binnen de textielgroothandelsbranche de volgende
bepaling in de CAO op te nemen: gedurende een periode van maximaal
13 weken per seizoen (twee seizoenen per jaar) kan er wekelijks 5
dagen van 9 uur gewerkt worden welke wordt gecompenseerd in een
dalperiode waarin 7 uur per dag wordt gewerkt.. De seizoenen lopen
van 1 januari tot 15 maart en van 1 juli tot 15 september.
Omdat dit vergaande voorstellen zijn van de werkgevers zouden wij
graag van u uw mening hierover willen horen. Wij vragen u het
bijgaande enquêteformulier uiterlijk maandag 4 april ingevuld naar ons
terug te sturen (postzegel niet nodig). Wij zullen uw opmerkingen
meenemen in het CAO-overleg.
Mocht u nog vragen of opmerkingen hebben, dan kunt u contact opnemen
met uw bestuurder Harrie de Vaan: h.devaan@cnvdibo.nl
Dienstenbond CNV