persbericht
Datum 29 april 2005
Kansen voor Nijmegen: versterken - verbinden - vernieuwen
Voor het ontwikkelen van de Nijmeegse economie wil de gemeente zowel het
bestaande bedrijfsleven versterken als vernieuwing stimuleren. En bij beide
is tegelijk de sociale kant belangrijk. Dat is de aanpak die staat in het
nieuwe sociaal economisch beleidsplan "Versterken + Verbinden = Vernieuwen"
dat het college van B&W deze week vaststelde.
Het versterken, verbinden en vernieuwen van de Nijmeegse economie krijgt de
komende jaren vorm in vier samenhangende speerpunten:
1. het bestaande koesteren en versterken
2. groei en bloei van de zorgsector
3. mensen ontwikkelen
4. ondernemerschap stimuleren.
Het bestaande koesteren en versterken
Met 'versterken' wil het college optimale randvoorwaarden voor het
bedrijfsleven scheppen. Zo worden nu de ringstraten rond het centrum
aangepakt om de detailhandel te versterken. En ook het opknappen van
industrieterreinen is in volle gang. Hierin werkt Nijmegen ook samen met
Wijchen en streven we naar bijdragen uit regelingen van het ministerie van
Economische Zaken. Het college zet er bij de ruimtelijke ontwikkelingen
binnen Koers West sterk op in dat werkgelegenheid voor de stad behouden
blijft.
Voor het verbeteren van de bereikbaarheid en nieuwe parkeermogelijkheden
zijn concrete projecten in voorbereiding zoals de Stadbrug en de
parkeergarages bij de Van Schaeck Mathonsingel en de Hezelpoort.
De gemeente gaat ook verder met het verbeteren van de eigen dienstverlening
in het Bedrijvenloket.
groei en bloei van de zorgsector
De meest kansrijke sector in Nijmegen is de zorgsector en deze krijgt de
grootste impuls. De afgelopen jaren is dit een belangrijke banenmotor
geweest. De stimulans voor de zorgsector krijgt onder andere vorm door
kennis meer te vermarkten.
mensen ontwikkelen
'Innoveren' en 'kennis' worden wereldwijd cruciaal gevonden voor de economie
in de 21ste eeuw. Juist daarom geeft Nijmegen in haar nieuwe economisch
beleid ook aandacht aan 'een leven lang leren' en aan goede
basiskwalificaties voor starters op de arbeidsmarkt. Mensen zijn immers de
kennisdragers en motor van vernieuwing. De gemeente ziet voor zichzelf dan
ook een nieuwe rol weggelegd als verbinder, bijvoorbeeld tussen
bedrijfsleven en onderwijsinstellingen.
Uit het eerder genoemde onderzoek blijkt dat vraag en aanbod op de
arbeidsmarkt niet goed op elkaar zijn afgestemd. Er dreigt een toenemende
tweedeling te ontstaan, een overschot aan laagopgeleide mensen en een tekort
aan middelopgeleide mensen. De werkloosheid onder laaggeschoolden dreigt
alleen maar toe te nemen. Mede daarom kiest het college voor de sectoren
zorg en detailhandel als speerpunten van beleid voor deze groep, omdat daar
in de toekomst nog mogelijkheden zijn. Scholing zal ook meer ingezet moeten
worden om mensen weer terug op de arbeidsmarkt te krijgen. Maar ook allerlei
vormen van gesubsidieerde leer-werkplekken of stageplaatsen zullen een
bijdrage moeten leveren om mensen (weer) aan de slag te krijgen. In hun
inspraakreacties hebben de Kamer van koophandel en de Industriële Kring
Nijmegen en omgeving hun bezorgdheid hierover uit gesproken. Het college
heeft daarop gereageerd dat zij graag met hen daarover in gesprek gaat om te
komen tot concrete afspraken.
Ondernemerschap stimuleren
Daarnaast wil de gemeente stimuleren dat ondernemerschap op de
kennisinstellingen meer aandacht krijgt, zodat kennis ook leidt tot nieuwe
economische bedrijvigheid. De vernieuwde campus Heijendaal en de
ontwikkelingen rond Philips kunnen de kenniseconomie in Nijmegen een stevige
impuls geven. Starters worden meer gestimuleerd en ondersteund door het
creëren van fysieke ruimte en financieringsmogelijkheden.
Het Nijmeegse Innovatieplatform heeft dit thema tot het hare gemaakt. Het
college gaat de uitvoering ervan ondersteunen. Dat doen we door gedurende
een aantal jaren een projectleider ter beschikking te stellen.
Speerpunten en werkprogramma
Deze vier speerpunten zijn de ingrediënten voor het werkprogramma dat nu
gemaakt moet worden. Voor het ontwikkelen daarvan nodigt de gemeente het
bedrijfsleven, onderwijsinstellingen en andere partners uit de stad en regio
van harte uit. Hun inbreng is onontbeerlijk voor zowel het ontwikkelen als
samen uitvoeren van de concrete projecten en maatregelen die in het
programma worden opgenomen.
Al tijdens het uitwerken van de nieuwe beleidsvisie heeft de gemeente
dankbaar gebruik gemaakt van de inbreng van publieke discussies en
inspraakreacties. Die werd gegeven tijdens gesprekken, drie Lux-debatten en
op de gemeentelijke website.
Op 6 juni bespreekt de gemeenteraad het sociaal economische beleidsplan. Bij
akkoord volgt nog deze zomer het werkprogramma.
De nota Versterken - Verbinden - Vernieuwen staat op www.nijmegen.nl
Voor de redactie:
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Janine Adriaansens,
doorkiesnummer 3292380
---
Gemeente Nijmegen
Korte Nieuwstraat 6
6511 PP Nijmegen
Telefoon (024) 329 91 11
Telefax (024) 329 23 78
E-mail gemeente@nijmegen.nl
Postadres
Postbus 9105
6500 HG Nijmegen