Time : 10:34:58 AM
Date : Wednesday, June 22, 2005
Sender Name: SETCa-BBTK
Gemeenschappelijk vakbondsfront SECTOR VERZEKERINGEN: verder onderhandelen na de zomer
Dinsdag 21 juni, na 3 haast ononderbroken dagen van vergaderingen met
Assuralia, heeft het gemeenschappelijk vakbondsfront besloten om de
sectorale onderhandelingen onder de huidige omstandigheden niet voort
te zetten. Hier enige toelichting over het vakbondsstandpunt.
Hoewel er niet echt sprake is van een totale breuk, zijn de
gesprekken wel geblokkeerd geraakt op één van de prioritaire luiken
van onze eisenbundel, namelijk de sectorale werkzekerheid.
De instanties van de verschillende vakbonden hebben gisteren
bevestigd dat het verzoek van de werkgevers om een herziening van de
sectorale werkzekerheids-CAO's - meer bepaald een verlaging van de
momenteel geldende financiële sancties voor de ondernemingen die tot
ont-slagen overgaan en een grotere investering in herinschakeling via
outplacement - enkel kan worden overwogen indien de methodes die
zouden worden ingevoerd en door de sector worden gedynamiseerd, tot
concrete resultaten leiden.
Het gemeenschappelijk vakbondsfront van de Verzekeringen bevestigt
dat het wel degelijk de bedoeling heeft om alle jobs in de
ondernemingen en in de sector te behouden, maar dat tot op heden
enkel de toepassing van financiële sancties enig ontradend effect
hebben gehad ten aanzien van werkgevers die personeel willen
ontslaan.
De vakorganisaties willen de zekerheid dat de werkgevers van de
sector écht willen investeren in de herinschakeling (zowel binnen als
buiten de sector) van het personeel van de
verzekeringsmaatschappijen, maar er is geen sprake van dat het zekere
voor het onzekere wordt inge-ruild.
Het gemeenschappelijk vakbondsfront heeft dan ook beslist om
gedurende de zomervakantie een pauze in de onderhandelingen in te
lassen.
Deze periode zal worden aangewend om het personeel te sensibiliseren
en met hun steun kun-nen dan vanaf begin september de
onderhandelingen worden hervat op basis van onze oor-spronkelijke
eisenbundel.
Dit sluit echter niet uit dat er met de werkgevers nieuwe mechanismen
van werkzekerheid (bijv. outplacement) kunnen worden onderzocht, op
voorwaarde dat deze performant en kwaliteitsvol zijn.
Namens het gemeenschappelijk vakbondsfront,
LBC-NVK : Marijke Persoone - gsm: 0478-45.42.68
CNE : Pierre Fafchamps - gsm : 0476-41.25.27
ACLVB: Martine Lefevre - gsm: 0478-45.50.33
BBTK: Jean-Michel Cappoen - gsm : 0475-25.04.84