Fusie Azivo DSW, wat nu?
03-11-2005
Via diverse leden ontvingen wij, CNV Dienstenbond, signalen dat Azivo
en DSW sinds juli jl. een vorm van samenwerkingsverband overwegen. Dit
heeft er toe geleid dat beide ondernemingen heden plannen hebben om
(op bestuursniveau) te gaan fuseren. Hoewel de adviestrajecten met de
ondernemingsraden van respectievelijk Azivo en DSW omtrent deze fusie
nog niet afgerond zijn, vond de CNV Dienstenbond de situatie
alarmerend genoeg om meteen hierover in gesprek met beide
ondernemingen te raken. Te meer gezien het feit dat wij door uw
werkgevers hierover op geen enkele wijze zijn geïnformeerd. Vandaag
hebben wij respectievelijk de Voorzitter van Raad van Bestuur en
Algemeen Directeur van bewuste ondernemingen laten weten dat een en
ander niet conform de CAO gaat en wij ons op een korte termijn
uitnodigen voor een gesprek om de (sociale gevolgen van de)
voorgenomen fusie te bespreken.
Gevolgen fusie
De CNV Dienstenbond spreekt zijn zorgen uit omtrent de te verwachten
personele gevolgen binnen Azivo en DSW als gevolg van bewuste fusie.
Uit onze ervaring blijkt dat iedere fusie op welk niveau dan ook op
korte dan wel lange termijn gepaard gaat met onder andere
arbeidsplaatsenvermindering, anders inrichten van bedrijfsvoering,
wijzigen van interne c.q. externe doelstellingen dan wel aanpassen van
functies en bijbehorende beloningen. Dit heeft voor een deel te maken
met het benutten van synergievoordelen, het efficiënter inrichten en
integreren van werkprocessen en voorkomen van administratieve
rompslomp voor zover aanwezig.
N.B.: Wellicht ter overvloede treft u hierbij als bijlage informatie
over wettelijke rechten en plichten in het kader van een overname
(overgang van onderneming).
Voor vragen of opmerkingen kunt u contact opnemen met uw bestuurder
Ahmed Kansouh, bereikbaar per telefoon 010 - 265 11 11 of per e-mail:
rotterdam@cnvdibo.nl
Dienstenbond CNV