HORECA
RECREATIE
CATERING
5 mei 2006 | Kooistra-concern bedenkt nieuwe truc om van
horecapersoneel af te komen
Een aantal leden van de FNV Horecabond, werkzaam binnen het concern
van horecamagnaat Sjoerd Kooistra, heeft zich de afgelopen weken
gemeld dat zij door hun werkgever (een pachter binnen het
Kooistra-concern) benaderd zijn om hun loon te laten uitbetalen via
het payroll-bedrijf MF Horeca. Hierbij zou de werkgever aangegeven
hebben dat dit alleen inhoudt dat ze in dienst blijven bij de
werkgever, maar dat het payroll-bedrijf alleen de administratieve
zaken regelt rond de uitbetaling van het loon.
De FNV Horecabond vermoedt dat de aanleiding voor deze constructie
ligt in een zeer recente uitspraak van het Gerechtshof Leeuwarden, die
de ontslagbescherming voor werknemers, die getroffen zijn door de
Kooistra-methode, aanzienlijk verbeterd heeft. Het gaat hier om een
zaak die de FNV Horecabond in 2005 namens twee van haar leden
aangespannen heeft tegen een pachter van Sjoerd Kooistra.
De FNV Horecabond heeft vandaag een brief gestuurd naar 51 leden die
werkzaam zijn binnen het Kooistra-concern in Amsterdam en Groningen om
hen te waarschuwen dat zij, als zij een contract tekenen met het
payroll-bedrijf MF Horeca, dat zij dan wel degelijk in dienst treden
bij dit payroll-bedrijf en dat hiermee hun ontslagbescherming wordt
aangetast. De FNV Horecabond raadt deze leden aan om deze overstap zo
spoedig mogelijk ongedaan te maken en hun werkgever te melden dat zij
bij hem in dienst wensen te blijven staan. De FNV Horecabond zal de
leden hierbij, indien gewenst, faciliteren.
De brief die vandaag bij de FNV Horecabond-leden op de mat
valt is bijgevoegd. De FNV Horecabond hoopt door de publiciteit die
dit bericht genereert, ook niet-leden te bereiken.
FNV Horecabond
FNV