Manpower partner van Stichting Lezen & Schrijven
Manpower
Manpower pakt laaggeletterdheid aan.
Diemen, 31 augustus 2006 . Manpower heeft zich voor drie jaar verbonden aan de Stichting
Lezen & Schrijven. Hiermee is Manpower de eerste full service organisatie binnen de
wereld van werk die zich heeft aangemeld. Manpower zal zich actief inzetten de
laaggeletterdheid onder de (flex)medewerkers terug te dringen. Met dit initiatief
creëert Manpower kansen voor mensen die talenten hebben maar moeite hebben met lezen
en schrijven.
Ruim 1 op de 10 Nederlanders heeft moeite met lezen en schrijven. Met behulp van de 150
vestigingen en 850 medewerkers wil Manpower meehelpen de laaggeletterdheid terug te
dringen en hiermee een bijdrage leveren aan dit maatschappelijke probleem. De actieve
aanpak van Manpower is bijvoorbeeld terug te zien in het trainingspakket voor nieuwe
vestigingsmedewerkers, dit bevat informatie over 'herkennen van laaggeletterdheid. en
.omgaan met laaggeletterden'. Ook zal Manpower alle vestigingen in Nederland inzetten als
communicatiekanaal.
Hans Leentjes Directeur Manpower: 'Wanneer 1,5 miljoen mensen in Nederland laaggeletterd
zijn, raakt dit ook de werkomgeving van Manpower. Niet alleen vinden mensen moeilijk een
baan als zij slecht kunnen lezen en schrijven. Ook hun veiligheid staat op het spel als
zij veiligheidsinstructies niet of slecht kunnen lezen. Wij willen onze klanten en
(flex)medewerkers bewust maken van deze problematiek en hen de weg wijzen richting
oplossingen.'
Week van alfabetisering
Dit jaar staat de Week van de Alfabetisering (4-8 september) in het teken van een groot
offensief tegen laaggeletterdheid. Deze week moet bijdragen aan het besef dat iedereen
betrokken is bij de oplossing vaan laaggeletterdheid: van steden tot bedrijven, van
jongeren tot volwassenen en van consultatiebureaus tot bibliotheken. De week gaat van
start op 4 september. Op deze dag wordt het startsein gegeven voor de nieuwe landelijke
mediacampagne van de Stichting Lezen & Schrijven.