PERSBERICHT
Amersfoort, 31 januari 2007
Onderhandelaarsakkoord geestelijke gezondheidszorg
Brancheorganisatie GGZ Nederland en de vakbonden ABVAKABO/FNV, FBZ, CNV Publieke Zaak en NU'91 hebben vandaag een onderhandelaarsakkoord bereikt over een nieuwe CAO voor de GGZ en verslavingszorg.
Werknemers in de geestelijke gezondheidszorg (ggz) en verslavingszorg (vz) krijgen per 1 april 2007 een structurele loonsverhoging van 2%. De eindejaarsuitkering wordt structureel verhoogd met 0,5% tot 4,5%. Per 1 januari 2008 zal de verdeling van de pensioenpremie veranderen van 44% werkgevers en 56% werknemers naar 48% werkgevers en 52% werknemers.
De CAO-GGZ heeft een looptijd van 18 maanden, van 1 september 2006 tot
1 maart 2008 en geldt voor ruim 65.000 werknemers in de ggz.
De CAO-GGZ is van toepassing op 108 instellingen in de geestelijke gezondheidszorg en verslavingszorg. Hieronder vallen gefuseerde ggz-instellingen, Algemene Psychiatrische Ziekenhuizen, RIAGGs, RIBWen (Regionale Instellingen voor Beschermd Wonen) en verslavingszorginstellingen.
Verder zijn er tussen GGZ Nederland en de vakbonden afspraken gemaakt over een traject om te komen tot modernisering van de CAO.
De onderhandelingsdelegatie GGZ Nederland is tevreden met het bereikte resultaat.
Noot voor de pers:
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Eric Mulder, communicatie
GGZ Nederland, tel. 033 460 8939
----------
GGZ Nederland
GGZ Nederland