Wethouder Myra Koomen en regiomanager Rob Boer ondertekenen overeenkomst
15 vrouwen aan het werk bij 't Bouwhuis
Regiomanager Rob Boer (Twentse Zorgcentra) en wethouder Myra Koomen
(gemeente Enschede) hebben donderdag 5 april jl. een overeenkomst
ondertekend. Hierdoor kunnen 15 allochtone vrouwen die een beroep
deden op de bijstand per 1 september aan de slag bij 't Bouwhuis en
daardoor hun eigen inkomen verdienen.
Het project start op 23 april met een stageperiode van vier maanden.
Per 1 september krijgen 15 vrouwen een leerovereenkomst van 't
Bouwhuis en komen zij in dienst bij 't Bouwhuis. De kandidaten worden
in twee jaar opgeleid tot niveau 3 verzorgende.
De gemeente heeft samen met 't Bouwhuis de werving en selectie
verzorgd. Er zijn inmiddels 15 dames geselecteerd, onder meer
afkomstig uit Marokko, Ghana, Syrië, Mexico, Georgië, Libanon,
Turkije, Togo etc.
Belang de Twentse Zorgcentra
De Twentse Zorgcentra streeft ernaar om het personeelsbestand een
afspiegeling te laten zijn van de cliëntpopulatie. Het aandeel aan
allochtone medewerkers blijft op dit moment ver achter bij het aandeel
van allochtone cliënten. Door dit project komt er een flinke
toevoeging aan het personeelsbestand van 't Bouwhuis.
Belang gemeente
De gemeente vindt het project belangrijk omdat 15 vrouwen de
mogelijkheid krijgen om weer op eigen benen te staan en zelf in hun
eigen inkomen te voorzien. Door de combinatie van opleiding en een
werkgever die reële vacatures heeft, biedt dit traject een echt
perspectief voor vrouwen. De gemeente draagt bij in de loonkosten van
de deelneemsters voor de tijd dat zij het opleidingstraject volgen.
5 april 2007
Gemeente Enschede