AWT-advies volgens universiteiten goede koers voor de komende jaren
De universiteiten ondersteunen de richting die wordt aangegeven in het
AWT-advies Balanceren met beleid. In dit advies geeft de Adviesraad
voor Wetenschaps- en technologiebeleid (AWT) de nieuwe regering
waardevolle suggesties voor de hoofdlijnen van het beleid voor de
komende jaren.
Om de internationale concurrentie het hoofd te bieden, adviseert de
AWT de regering te investeren in zwaartepunten, zonder de breedte van
wetenschap en onderwijs te kort te doen. De universiteiten sluiten
zich hier van harte bij aan: zij hebben zichzelf ten doel gesteld om
van hun onderzoeksgroepen de echte topinstituten te onderscheiden en
daar extra in te investeren. Alleen zo kunnen we internationaal
blijven meedoen en talent aan ons binden.
Daarnaast blijven investeringen in de breedte belangrijk, zo
signaleert de AWT, omdat er anders `gaten in de hoogvlakte' vallen.
Her en der zien de universiteiten dat al gebeuren; met name de alfa-
en de gammasector vragen om extra investeringen. Ook is het
belangrijk, zoals de AWT constateert, om de huidige praktijk van
incidentele en korte termijn investeringen om te vormen naar meer
structurele investeringen die gericht zijn op de lange termijn.
"Onderzoeksprogramma's leveren vaak pas na 7-9 jaar dé waardevolle
resultaten op. Dat uithoudingsvermogen moet je hebben om daadwerkelijk
aan je internationale concurrentiekracht te bouwen. We kunnen alleen
zo het rendement van deze investeringen flink te vergroten", aldus
Sijbolt Noorda, voorzitter van de VSNU.
Ook de stapeling van subsidies vraagt volgens de AWT om een betere
sturing. De universiteiten herkennen zich goed in het beeld dat de
programma's zorgen voor een te grote matchingsverplichting, het
absorptievermogen te boven gaan en de ruimte voor noodzakelijke eigen
investeringen te sterk beperken.
Een ander belangrijk punt dat de AWT naar voren brengt is "kennis als
vermogen": aandacht voor kennisuitwisseling door personele mobiliteit
en loopbaanontwikkeling van kenniswerkers. De universiteiten willen
dit krachtig onderstrepen. Het loopbaanperspectief binnen én buiten de
wetenschap is te weinig aantrekkelijk om talent aan te trekken en te
behouden. Ook hier hebben de universiteiten de nodige acties ingezet
om in de hevige internationale concurrentie om talent mee te doen. Een
belangrijk punt blijft wel de maatschappelijke waardering van
onderzoekstalent: jonge onderzoekers vinden nog te weinig een baan op
niveau buiten de wetenschap. Dat moet veranderen.
Ten slotte beveelt de AWT aan `te sturen op basis van vertrouwen'. De
universiteiten onderstrepen het belang van `zelfsturend vermogen',
o.a. om de maatschappelijke vraag (energie, milieu, aging) adequaat te
kunnen beantwoorden. Zij beseffen dat dit van de instellingen vraagt
duidelijk te laten zien hoe zij onderzoek aansturen en daarin
investeren. De universiteiten werken er dan ook aan deze transparantie
te vergroten.
Meer informatie Meer informatie kunt u vinden op de website van de
AWT.
VSNU