Nieuws
12 december 2007
Overname Vedior door Randstad; Geen gevolgen voor personeel?
Door: Sandra Hendriks
U heeft het vast gehoord. Op 3 december jl. werd bekend dat Randstad
haar concurrent Vedior zal gaan overnemen. Wat betekent dit nu voor u
als werknemers van deze uitzendondernemingen?
Persberichten
Uit de berichten in de pers van Randstad en Vedior blijkt dat er voor
de werknemers geen gevolgen zullen zijn van de geplande overname door
Randstad. Klopt dit ook?
Allereerst is van belang of de Nederlandse Mededingingsautoriteit
(NMA) het samengaan van de beide bedrijven toestaat. Randstad en
Vedior zouden namelijk samen ongeveer 45% van de Nederlandse
uitzendmarkt in handen krijgen en de vraag is of eerlijke concurrentie
dan nog wel mogelijk is. Als de NMA bezwaar heeft, dan zien de plannen
er straks misschien heel anders uit.
Daarnaast zijn de uitzendondernemingen van plan om schaalvoordelen te
gaan behalen doordat ze samengaan. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat
de hoofdkantoren van de beide bedrijven samen zullen gaan. Dit zou
best wel eens gevolgen kunnen hebben voor medewerkers met dubbele
functies. Ook zouden er voor medewerkers langere reisafstanden kunnen
ontstaan. Deze gevolgen gelden met name voor de vaste medewerkers. De
uitzendkrachten zullen hier waarschijnlijk minder last van hebben,
maar ook voor hen zou er wel iets kunnen veranderen. De uitzendbureaus
zouden bijvoorbeeld op een andere wijze kunnen gaan werken, en dat
kunnen uitzendkrachten wel weer in de praktijk merken. Maar eigenlijk
is er dus nog veel onduidelijk over de plannen.
Gesprek tussen Randstad/Vedior en de vakbonden
De concrete plannen van Randstad en Vedior zijn dus nog niet
duidelijk. Om deze reden gaat CNV Dienstenbond binnenkort dan ook met
het bestuur van de beide uitzendondernemingen om de tafel zitten. De
bedrijven zullen dan de bonden nader informeren over hun plannen en
daarna zal blijken wat de gevolgen voor de werknemers zijn en of er
bijvoorbeeld een sociaal plan gesloten zal gaan worden.
CNV Dienstenbond behartigt uw belangen
Natuurlijk houdt CNV Dienstenbond u op de hoogte van de uitkomst van
dit gesprek en zullen wij ons hard maken voor uw belangen. Voorop
staat bij ons dat de medewerkers niet de dupe mogen worden van deze
overname. Wij zullen ons daarom kritisch opstellen en de
ontwikkelingen nauwlettend volgen. Als er nieuws is, dan hoort u dit.
Vragen
Als u nog vragen of opmerkingen heeft over de overname aarzel dan niet
om contact op te nemen met bestuurder Sandra Hendriks via
s.hendriks@remove-this.cnvdibo.nl of via 023-5651052
Lid worden?
U weet al hoe belangrijk lidmaatschap van de vakbond is. Zeker in
onzekere tijden, zoals nu. Maar uw collegas weten dit misschien nog
niet. Verspreid daarom deze Info onder uw collegas en maak CNV
Dienstenbond sterker. Hoe meer leden we hebben, hoe beter wij uw
belangen kunnen behartigen. Voordelen van lidmaatschap zijn o.a. een
gratis rechtsbijstandverzekering en juridische hulp en advies in
arbeidszaken. Vul de bon op de achterzijde en word lid!
Dienstenbond CNV