Rechtbank Leeuwarden
Ontslagverzoek re-integratiebedrijf Baanplan afgewezen
De kantonrechter vindt dat de bedrijfseconomische noodzaak voor de
ontbinding van de arbeidsovereenkomst tussen Baanplan en haar
werknemers niet is aangetoond.
Baanplan neemt werknemers van (in dit geval: van TNT Post) voor één
jaar in dienst en ontvangt hiervoor een heel jaarsalaris van de oude
werkgever. Baanplan probeert de werknemers binnen dat jaar bij een
nieuwe werkgever onder te brengen. Volgens Baanplan lukt het door de
economische crisis niet meer om werknemers uit te plaatsen, waardoor
zij verlies lijdt. Baanplan zegt dat alle personeelsleden zullen
worden ontslagen, zonder vergoeding.
De kantonrechter is van oordeel dat de onderbouwing van Baanplan niet
deugt. Er zijn alleen eigen cijfers ingediend, zonder een deugdelijke
toelichting en zonder accountantsverklaring. Mede gelet op het feit
dat Baanplan de loonkosten van de werknemer al vooraf voor één jaar
vergoed heeft gekregen, is onvoldoende aannemelijk geworden dat het
ontslag van de werknemers de enige optie is.
LJ Nummer
BK2180
Zie het origineel
Bron: Rechtbank Leeuwarden
Datum actualiteit: 5 november 2009