14 december 2009 Nieuws
Vaste momenten voor invoeren en wijzigen regelgeving
Wet- en regelgeving kunnen volgend jaar alleen nog maar op vaste
momenten ingevoerd en gewijzigd worden. Hier stemde de ministerraad
mee in op voorstel van minister Hirsch Ballin (Justitie) en
staatsecretarissen Heemskerk (EZ), De Jager (Financiën) en
Bijleveld-Schouten (BZK). `Bedrijven zullen hierdoor minder tijd kwijt
zijn met het bijhouden van relevante regelgeving', stellen
MKB-Nederland en VNO-NCW.
De wijziging geld voor alle wetten en AMvB's (algemene maatregel van
bestuur). De vaste verandermomenten zijn 1 januari en 1 juli.
Ministeriële regelingen mogen straks elk kwartaal veranderd worden.
Bedrijven die veel contact hebben met de overheid, kunnen zo rekenen
op meer zekerheid en minder administratieve rompslomp. MKB-Nederland
en VNO-NCW denken dat het nieuwe systeem ook transparanter zal zijn.
Het aantal regels, en de daarmee gepaard gaande regeldruk voor
bedrijven, zal duidelijker worden.
Nieuwe regelgeving leidt bij bedrijven dikwijls tot het naar voren
halen van investeringen. De werkgeversorganisaties stellen daarom dat
de minimuminvoeringstermijn van 3 maanden essentieel is. Te vaak
duiken ministeries nu nog onder deze termijn.
MKB-Nederland