Nieuws
9 april 2010
Ledenbijeenkomst Technicolor
Onlangs heeft CNV Media met de directie van Technicolor gesproken over
een nieuwe cao. Dit gesprek verliep bijzonder moeizaam. Het ziet er
naar uit dat Technicolor niet bereid is significante verbeteringen in
het bestaande arbeidsvoorwaardenpakket te willen afspreken. Daarom
organiseren CNV Media en FNV Kiem een gezamenlijke ledenbijeenkomst.
De directie van Technicolor geeft aan dat zij, gedwongen door de
marktomstandigheden, geen mogelijkheden ziet het bestaande
arbeidsvoorwaardenpakket te verbeteren. Toegegeven, de
marktomstandigheden zijn slecht, maar de primaire arbeidsvoorwaarden,
zoals salarissen, blijken bij Technicolor niet significant te
verschillen van de concurrenten. Dat is ook vastgesteld bij het
ontwerpen van de Basis Branche cao voor de Audiovisuele Sector die
begin 2009 tot stand is gekomen. Doel van deze cao was gelijke
arbeidsvoorwaarden voor alle AV Facilitaire bedrijven en dus geen
concurrentie meer op arbeidsvoorwaarden. Dat kan via een Algemeen
Verbindend Verklaring (AVV) van deze cao worden bereikt. Het onderzoek
naar deze AVV loopt echter al ruim een jaar. De eerste uitkomsten
lijken er vooralsnog op te wijzen dat een AVV wel eens niet van de
grond zou kunnen komen omdat de bedrijven die de Basis Branche CAO wel
willen ondertekenen helaas niet de vereiste meerderheid van 60% van
het personeel onder de werkingssfeer van deze cao in dienst hebben.
Gezocht wordt nu naar meer bedrijven die mee willen doen aan de
Branche cao en die dus de AVV helpen realiseren.
Ondertussen kan en mag de arbeidsvoorwaarden ontwikkeling bij
Technicolor niet stil staan. Laat staan dat er een verslechtering van
de arbeidsvoorwaarden zou ontstaan! Daarom zijn de vakbonden gaan
onderhandelen over een nieuwe cao. Technicolor is bereid te
onderhandelen op basis van de cao Technicolor zoals die gold tot
31-12-2008 aangevuld met bepalingen uit de nog niet formeel in werking
getreden Basisbranche cao. Probleem is dat deze aanvullende bepalingen
deels minder zijn dan hetgeen in de cao Technicolor 2008 stond. Het
gaat dan met name om de leeftijdsdagen en de vrijstelling voor
nachtarbeid vanaf 55 jaar. Daarnaast zou het vastlopen van de
onderhandelingen ook consequenties hebben voor de andere
arbeidsvoorwaarden zoals de loonindexering, vergoedingen, etc. Daarom
willen de bestuurders van FNV KIEM en CNV Media de nu ontstane
situatie bespreken alvorens wij met de directie verder gaan
onderhandelen. In de bijlage treft u een beknopt overzicht aan van de
standpunten van cao partijen. We nodigen u daarom uit voor een overleg
op:
Dinsdag 13 april 2010
Aanvang 14:30
We hopen op een goede opkomst!
Dienstenbond CNV