Nieuws en persberichten
Projectsubsidie voor duurzame inzetbaarheid zorgpersoneel Limburg
Zorg aan Zet kan rekenen op een provinciale subsidie van 77.765,- voor
het pilotproject implementatie Work Ability Index in Zorg en Welzijn
Limburg. Doelstelling van dit project is een duurzaam
inzetbaarheidsbeleid te ontwikkelen om het zorgpersoneel langer en met
plezier aan het werk te houden.
Zon 10.000 medewerkers van 15 Zorg- en Welzijnsorganisaties in Limburg
gaan de zogenaamde Work Ability Index (vragenlijst) toepassen. Dit van
oorsprong Fins instrument geeft inzicht in het arbeidsvermogen van
mensen. De vragenlijst gaat in op het huidige werk van de werknemer,
zijn kennis en vaardigheden, zijn normen en waarden en zijn fysieke en
geestelijke gezondheid. De eindscore is een goede voorspeller van
iemands inzetbaarheid nu en in de toekomst én er kunnen vroegtijdig
(gezondheids)risicos uit afgeleid worden. Het is daarmee een goed
instrument om ondermeer duurzame inzetbaarheid binnen organisaties
bespreekbaar te maken en daarvoor een plan op te stellen.
De deelnemende werkgevers aan het project verplichten zich een
dergelijk plan van aanpak met concrete acties op te stellen. Dat is
nodig omdat uit diverse onderzoeken blijkt dat er op termijn
personeelstekorten zullen ontstaan in de zorg. Deze tekorten worden
voor heel Nederland verwacht, maar Limburg zal er, als gevolg van
bevolkingsdaling en vergrijzing, naar verwachting versterkt mee
geconfronteerd worden. Daarnaast hebben de Limburgse zorginstellingen,
zo is gebleken uit het eerdere project van Zorg aan Zet Duurzaam
doorwerken in de zorgsector, te maken met een sterk verouderend
personeelsbestand. Dit versterkt het belang van het zo gezond en
gemotiveerd mogelijk inzetbaar blijven houden van het zorgpersoneel in
Limburg.
28-4-2010 12:58
Provincie Limburg