Gemeente Noordenveld
Noordenveld `Samen de schouders eronder'
Bestuursprogramma Noordenveld `Samen de schouders eronder'
Gepubliceerd op: 20 april 2010
Gemeentebelangen, PVDA, CDA, ChristenUnie en GroenLinks in Noordenveld
hebben het bestuursprogramma voor de jaren 2010 - 2014 klaar. Op
woensdag 28 april wordt het programma aan de Raad van Noordenveld
aangeboden. Het bestuursprogramma is richtinggevend voor de komende
jaren, maar nieuwe ontwikkelingen en inzichten kunnen leiden tot
aanpassingen. Zeker is wel dat de financiële kaders knellend zijn met
nauwelijks ruimte voor nieuw beleid. Zelfs het behouden van bestaande
voorzieningen zal nog een hele toer worden. Daarom zet het nieuwe
College de komende jaren samen de schouders eronder.
Bestuurlijke vernieuwing
Het College wil inwoners stimuleren om actief betrokken te zijn bij de
inrichting van hun eigen leefomgeving. Bij de ontwikkeling van nieuw
beleid gaat de gemeente eerst luisteren naar de bevolking, waarna de
Raad kaders stelt. Rollen en verantwoordelijkheden van alle
betrokkenen zijn daarbij duidelijk aangegeven. De gemeentelijke
organisatie moet zo ingericht worden dat burgers bij ons terecht
kunnen met al hun vragen aan de overheid. Om de bestuurlijke
vernieuwing vorm te geven en te bewaken ondersteunt het College de
instelling van een raadsbrede werkgroep en komt er een
portefeuillehouder Bestuurlijke vernieuwing.
Openbare ruimte, veiligheid, milieu en duurzaamheid
Voor het vergroten van de veiligheid en de leefbaarheid wil het
College onderzoeken of wijkbeheerders of dorpswachten aangesteld
kunnen worden. Er komt een plan voor minder lantaarnpalen en zuinige
lampen in de gemeente, mits de sociale en verkeersveiligheid niet in
het geding komt. Bij het ontwikkelen van nieuwbouwwijken streeft het
College naar het bouwen van energieneutrale huizen. Ook voor nieuwe
gemeentelijke gebouwen is het uitgangspunt dat ze zo energiezuinig
mogelijk gebouwd worden. In deze raadsperiode wordt zo spoedig
mogelijk een duurzaamheidsnota vastgesteld, die moet leiden tot een
stappenplan om klimaatneutraal te zijn. De komende jaren blijft het
parkeren in Noordenveld gratis.
Onderwijs en jeugdbeleid
Scholen zijn van groot belang voor onze samenleving. Het nieuwe
College streeft ernaar om kwalitatief goed onderwijs in kleine kernen
te behouden. Schoolmaat-schappelijk werk blijft bestaan in het
basisonderwijs en het College wil dit ook invoeren bij het voortgezet
onderwijs. Het Centrum voor Jeugd & Gezin is in 2012 een bundeling van
voorzieningen en functies waarbij kind en ouders centraal staan en
alle instanties die zich met de jeugd in Noordenveld bezighouden met
elkaar samenwerken.
Sportvoorzieningen handhaven
Het gemeentelijk sportbeleid moet gericht zijn op alle mensen, in alle
leeftijden. De komende jaren wordt extra aandacht besteed aan mensen
met een lichamelijke en verstandelijke beperking, omdat zij relatief
weinig mogelijkheden hebben om voldoende te sporten. De gemeente wil
combinatiefunctionarissen inzetten die een brug vormen tussen
onderwijs, sport en cultuur. De samenwerking tussen scholen en
sportverenigingen zal ook in deze periode gestimuleerd worden. De
Sportnota moet dit jaar vastgesteld worden, zodat er een goede basis
is voor het gemeentelijke sportbeleid.
Cultuur
Bij de uitvoering van het cultuurbeleid is de Kadernota 2009 - 2014
`Cultuur bloeit in Noordenveld' leidend. De gemeente stuurt op het
optimaal benutten van accommodaties en is voorstander van samenwerking
tussen organisaties. Het onlangs ingestelde Cultuurloket, dat
amateurkunst in Noordenveld ondersteunt, wordt in 2011 geëvalueerd.
Daarna wordt besloten of het loket in deze vorm door kan gaan.
Recreatie en Toerisme
Deze sector is een speerpunt van economisch beleid en het College wil
het toeristisch profiel van Noordenveld verder versterken. Deze
raadsperiode wordt een nieuwe beleidsnota voor recreatie en toerisme
opgesteld, waarin de kaders komen te staan waarbinnen de sector verder
kan worden ontplooid. Noordenveld heeft geen behoefte aan publieke
investeringen in grootschalige recreatie waarbij commerciële belangen
het winnen van overige belangen.
Zorg en welzijn, werk en inkomen
Iedereen in Noordenveld moet mee kunnen doen aan het maatschappelijk
leven. De gemeente wil stageplaatsen en reïntegratieplaatsen scheppen
binnen de eigen organisatie en zal het lokale bedrijfsleven vragen
hetzelfde te doen. De gemeente zorgt voor een goed, bekend en
toegankelijk vangnet voor degenen die daarbij hulp nodig hebben. Het
College wil het minimabeleid op het huidige niveau handhaven. De
kleding- en voedselbank is een wezenlijk onderdeel van het
maatschappelijk vangnet en verdient volgens het College financiële
ondersteuning. Het College maakt zich zorgen over overmatig
alcoholgebruik en stelt alles in het werk om in samenwerking met
omliggende gemeenten en de plaatselijke horeca ervoor te zorgen dat de
horeca met vervroegde openings- en sluitingstijden gaat werken.
Ruimtelijke ordening en volkshuisvesting
De Intergemeentelijke Structuurvisie (IGS) wordt in ontwikkeling
gebracht op basis van de demografische prognoses en afspraken in het
kader van de Regiovisie Groningen - Assen 2030. In dit kader wordt het
bestemmingsplan voor Roden Zuid ontwikkeld. De sociale woningvoorraad
moet op peil blijven. Herstructurering is nodig om kwaliteit te
garanderen. De agrarische sector is niet alleen een van de economische
pijlers in de gemeente, maar ook van belang om het landschap in stand
te houden. De sector moet in staat zijn zich op een economisch en
duurzaam verantwoorde wijze te ontwikkelen.
Financiën
Alleen wanneer bezuinigingen op de bedrijfsvoering, de investeringen
en projecten en de leefomgeving ontoereikend zijn, kan gedacht worden
aan een meer dan trendmatige verhoging van de Onroerende
Zaakbelasting. Dit zal tot het uiterste beperkt worden. Uitgangspunt
is dat op het minimabeleid en de Wet maatschappelijke ondersteuning
(Wmo) niet wordt bezuinigd.
Het Bestuursprogramma en de portefeuilleverdeling kunt u hier
downloaden.