Dienstenbond CNV

Nieuws

28 april 2010

Uw voorstellen voor de Aegon-cao

CNV Dienstenbond heeft bij Aegon uw wensen voor de nieuwe Aegon-cao neergelegd. Middels een enquête hebben wij u gevraagd wat u in de cao geregeld wilde hebben. Opvallend is dat u de nadruk wil leggen op afspraken met betrekking tot duurzame inzetbaarheid en zorg en werk.

De volgende voorstellen zijn aan Aegon gedaan:
Loon en looptijd
Voor de looptijd van 1 jaar willen wij een loonsverhoging afspreken met als doel behoud van koopkracht. Daarnaast is voor ons van belang dat er afspraken gemaakt worden over werkgelegenheid. Ook willen wij dat er een samenhang is tussen wat u krijgt en wat de top krijgt. Duurzame inzetbaarheid
CNV wil graag dat (toekomstige) medewerkers inzetbaar blijven. U heeft aangegeven het volgende voor te stellen:

- dat ontwikkeling en werkzekerheid altijd een onderwerp zijn in voortgangs- en beoordelingsgesprekken

- dat er voor iedereen de mogelijkheid is om de ervaring te gelde te maken, zodat u een diploma krijgt middels een
ervaringscertificaatprocedure

- dat er een meldpunt discriminatie bij sollicitatie komt
- dat er werkervaringsplaatsen komen voor jonggehandicapten. Zorg en werk
Om werk en privé met elkaar in balans te brengen stellen wij voor:
- meer zeggenschap over werktijden, door bijv. individueel roosteren
- een afspraak over mantelzorg

- rekening te houden met de levensfase waarin u verkeert Werk en duurzaamheid
Wij willen met behulp van ons kenniscentrum werk en vervoer een afspraak maken over mobiliteitsmanagement. Concreet heeft u aangegeven thuiswerken mogelijk te maken.
Plezier in werk
Om uw werkplezier te vergroten wil u afspraken over:
- maatregelen om werkdruk te verminderen

- het invoeren van sociale innovatie, waarbij u meer zeggenschap krijgt binnen Aegon.
Internationale Collegialiteit
CNV Dienstenbond vraagt Aegon om een bijdrage om onze vakbondscollega's in de Derde Wereld te steunen.
Sociaal Plan
Wij willen het sociaal plan ongewijzigd voortzetten.

Op 28 april zullen wij deze voorstellen toelichten en zullen wij ook de voorstellen van Aegon gepresenteerd krijgen. Vanzelfsprekend houden wij u op de hoogte.

Voor vragen of opmerkingen kunt u terecht bij uw bestuurder Ike Wiersinga (i.wiersinga@remove-this.cnvdibo.nl) 0f 023 - 56 70 685.

Nog even dit. U bent lid. Uw collega nog niet? Dat wordt dan hoog tijd, zeker nu je kan meedenken over de cao. U kunt vast uw collega van het nut van het lidmaatschap overtuigen. Wij rekenen op u!