Nederlandse Vereniging van Journalisten
Overleg CAO VAK: ridicuul werkgeversvoorstel
donderdag 20 mei 2010 | Het eerste overleg over een nieuwe CAO VAK op
donderdag 20 mei is op niets uitgelopen. Ten aanzien van een
marktconforme beloning stellen de werkgevers dat nieuw personeel op dit
moment moeiteloos kan worden aangetrokken op het huidige salarisniveau.
`Daar zijn we bijzonder kwaad over', zegt NVJ-secretaris Yvonne
Dankfort. `Wij kijken richting de toekomst. Over pakweg drie jaar heb
je wel weer arbeidskrapte en juist vaktijdschriftjournalisten
concurreren met andere beroepsgroepen die ook wel eens buiten de media
kunnen liggen.'
Hierop kwam de werkgeversdelegatie met een nieuw voorstel: er komt een
werkgroep die de kosten bestudeert van een van de HAY-adviezen. Maar
die commissie wordt alleen gestart als er ook een commissie komt die
een samenvoeging van de CAO VAK en BTU (Boeken- en
Tijdschriftuitgeverijbedrijf) bestudeert. `We moeten akkoord gaan met
het inschuiven van VAK en BTU en dan willen ze praten over een
onderdeel van het HAY-advies. Er is dus geen enkele zekerheid. Er wordt
een worst voorgehouden terwijl je niet eens weet of het een worst is,
laat staan dat je een worst binnenhaalt.'
De NVJ gaat nu eerst met de leden overleggen over de ontstane situatie.