Agentschap NL
Handreiking voor duurzame invulling van het Nieuwe Werken
Het Nieuwe Werken, ook bekend als HNW, wordt steeds vaker bij
organisaties geĂŻntroduceerd. Een interactieve 'informatiekaart' geeft
snel inzicht in de principes van Het Nieuwe Werken en de raakpunten met
duurzame ontwikkeling.
Het programmabureau Leren voor Duurzame Ontwikkeling (LvDO) heeft voor
organisaties die de HNW principes toepassen en dit willen combineren
met duurzame ontwikkeling, een nieuw hulpmiddel, de informatiekaart.
Verankering duurzaamheid
P&O-managers spelen een belangrijke rol in de verankering van
duurzaamheid in de organisatie. Met het ontwikkelen van strategisch
personeelsbeleid, werving en selectie, training en opleiding,
begeleiding en coaching en ondersteuning van management in de lijn,
maar ook ontwikkeling van mobiliteitsbeleid en ICT-beleid zijn er veel
mogelijkheden om duurzaamheidsprincipes te introduceren en te borgen.
De informatiekaart helpt organisaties die met personeelsbeleid en HNW
willen bijdragen aan duurzaamheid. Op deze manier wordt ook invulling
gegeven aan het sociale aspect van duurzaamheid ofwel de 'People' van
People, Planet en Profit.
Criteria
De kaart is ontwikkeld in samenwerking met het ECLO
(rijksnetwerkorganisatie voor Leren en Ontwikkelen), het P&O-overleg
grote gemeenten (POGG) en de werkgroep Het Nieuwe Werken van het
project Ambtenaar van de Toekomst. In een drietal sessies met 45
deelnemers uit diverse overheden en bedrijven werden de criteria
geformuleerd die door de Argumentenfabriek verder zijn uitgewerkt en
gerubriceerd. De informatiekaart is ook uitgangspunt bij de LvDO
expertmeeting die op de Dag van de Duurzaamheid (11 november 2010) in
samenwerking met NVP, NvO2, POGG en de Baak wordt georganiseerd.
Meer informatie
De interactieve informatiekaart 'Het Nieuwe Werken' kan worden
gedownload via www.lerenvoorduurzameontwikkeling.nl.
De informatiekaart is ook op A3 formaat verkrijgbaar bij het
programmabureau LvDO. Aanvragen kan per e-mail aan Dit e-mailadres is
beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen
zien. .