Amphia Ziekenhuis wint IBM Cognos Performance Management Award 2010
Beter inzicht in de dagelijkse zorg voor 4600 medewerkers en 290 vrijwilligers
Amsterdam, 12 november 2010 - Het Amphhia Ziekenhuis heeft de IBM Cognos Performance Management Award 2010 gewonnen. Deze jaarlijkse prijs is bedoeld voor management dat op uitzonderlijke wijze sturing geeft aan organisaties die steeds complexer worden.
Met 4600 professionele medewerkers en 290 vrijwilligers is het Bredase ziekenhuis één van de drie grootste niet academische ziekenhuizen van Nederland. Het streeft naar betere patiëntgerichtheid, meer innovatie en goed georganiseerde zorgprocessen.
Het Amphia Ziekenhuis wil zich in de periode tot 2015 ontwikkelen tot een ziekenhuis waar de patiënt zich welkom voelt, excellente diagnostiek, behandeling en oprechte zorg krijgt en compassie ervaart.
Joep van Halder, Manager Kenniskern Finance & Control bij het Amphia Ziekenhuis: 'Omdat zorgprocessen (TBC's) steeds complexer worden en medewerkers nog meer als team moeten samenwerken zochten we een nieuw managementinformatiesysteem. IBM Cognos helpt onze medewerkers om beter inzicht te krijgen in deze zorgprocessen, waardoor we deze nog beter kunnen managen'.
'Bij IBM geloven we dat Business Analytics en Optimization het verschil gaat maken tussen succesvolle en minder succesvolle organisaties. Dit leidt in complexe markten als de zorg tot het nemen van slimmere beslissingen en concreet uit te voeren acties', alsdus Marc Mulder, Country Sales Manager Nederland bij IBM Business Analytics.
Over de IBM Cognos Performance Management Award 2010
Deze jaarlijkse prijs is voor aan organisaties die op een uitzonderlijke wijze invulling geven aan de sturing van hun organisatie. Veelal hebben zij een verandering doorgevoerd door veranderende marktomstandigheden. Dit alles uiteraard ondersteund met een sturings- of beslissingsplatform van IBM Cognos Software.
Over IBM
Voor meer informatie over IBM:
(einde persbericht)