Kansrijke beroepen in the picture
Persbericht van ECABO
Scholierenorganisatie LAKS en CNV Jongeren vinden dat kansloze studies
op een zwarte lijst moeten komen. Kenniscentrum ECABO pleit juist voor
een witte lijst met kansrijke beroepen. Sterker nog, dit bestaat al.
ECABO onderzoekt jaarlijks de regionale arbeidsmarktbehoefte en
informeert leerlingen, scholen en het bedrijfsleven over kansrijke
beroepen. Algemeen directeur Wim Streumer: "Scholen, leerlingen en
ouders kunnen hun voordeel doen met deze informatie."
ECABO weet precies in welke regio een schoolverlater bijvoorbeeld kans
heeft om een baan in de ICT te vinden. ECABO gebruikt deze informatie
om vmbo-leerlingen goed voor te lichten. Vmbo-leerlingen moeten voor
aanvang van de opleiding weten hoeveel kans er is op een baan, zowel
regionaal als landelijk. ECABO zet hiervoor verschillende middelen in
en steeds staat de kans op een baan centraal.
Beroepenvoorlichting
Op mbowijzer.nl kunnen leerlingen een test doen, waarbij meteen
duidelijk wordt wat de baankans is. Via de Studieroute
(www.ecabo.nl/studieroute) krijg je niet alleen informatie over
doorstroom vmbo-mbo-hbo, maar zie je ook gelijk wat de kans op werk is.
Met de S-factor campagne motiveren we leerlingen bovendien om te kiezen
met je hart én met je verstand. Streumer: "De S staat voor succesvol en
dat ben je alleen als je een baan vindt die je met plezier doet en waar
uiteraard ook vraag naar is."
Uniek
Het onderzoek dat ECABO doet is in twee opzichten uniek. Streumer: "We
doen onderzoek naar mbo-opleidingen. Dat doen in Nederland alleen de
kenniscentra. Wij kunnen dus vraag en aanbod koppelen aan de huidige
opleidingen in het mbo. Daarmee ondersteunen we leerlingen bij de keuze
van een opleiding. Daarnaast onderscheiden we ons omdat we dat doen op
regionaal niveau. Want de arbeidsmarkt voor mbo-leerlingen is een
regionale arbeidsmarkt."
Publicaties
ECABO publiceert jaarlijks ook sectorale arbeidsmarktboekjes. Hierin
wordt de kans op een stageplek én de kans op een baan beschreven. ECABO
doet dit voor zowel het onderwijs als het bedrijfsleven. Zo zien ook
werkgevers of er in hun sector voldoende personeel te vinden is. ECABO
doet dit voor de sectoren in de economisch-administratieve beroepen,
ICT en veiligheid.
*
Links:
http://www.ecabo.nl
Razende Robot Reporter