FNV zit na vervolgoverleg op één lijn
* 14-05-2011
* Webredactie
* 1 reacties
De Federatieraad van de FNV heeft gisteren in een vervolgoverleg
gesproken over de volgende stappen in het pensioenoverleg. Afgelopen
maandag was duidelijk dat er nog verschillen lagen tussen bonden die
nader rekenwerk vereisten. Dat rekenwerk heeft nu tot een gezamelijke
oplossing geleid.
Er is gekozen voor een optimale zekerheid, zodat mensen bij benadering
weten welk inkomen ze hebben na pensionering. Dat vindt FNV Bondgenoten
erg belangrijk. Daarbij is het ook van belang dat de koopkracht (door
indexatie van je pensioen) op peil blijft.
Eén pensioenmodel
In een constructief overleg is gekozen voor één pensioenmodel waarin
wordt uitgegaan van een hoge zekerheidsmaat, dichtbij de huidige.
Daarbij gaat de FNV uit van het huidige stelsel en een daaraan
aangepast toetsingskader. De fondsen hebben wel de vrijheid te kijken,
hoe ze precies met het evenwicht tussen zekerheid en koopkracht omgaan.
Dat is nu ook zo.
Geen verwarring
Voordeel van één pensioensysteem en één toetsingskader is, dat geen
verwarring ontstaat, zeker als mensen van baan en dus pensioenfonds
wisselen. Voordeel van een systeem lijkend op het huidige is, dat je
tot nu toe opgebouwde pensioenrechten en rechten die je in het
aangepaste systeem opbouwt, bij elkaar houdt.
Verder uitwerken
Een werkgroep, bestaande uit pensioendeskundigen en cao onderhandelaars
die zitting hebben in de grote pensioenfondsbesturen, zullen de
richting die samen is afgesproken de komende tijd nader uitwerken. Dat
vergt nog wel wat werk.
Daarmee is de FNV weer op één lijn en dat biedt perspectieven voor een
kwalitatief goed en toekomstbestendig pensioensysteem, dat de juiste
mix biedt van zekerheid en koopkracht.
De echte strijd
Nu de eenheid in de FNV is hersteld, geeft dat kracht om de echte
strijd aan te gaan: die met de werkgevers en het kabinet. Zij moeten
hun bijdrage leveren om een goed, eerlijk en zeker pensioen voor
iedereen mogelijk te maken.
Werkgevers en werknemers zijn in de pensioenfondsen samen
verantwoordelijk voor een goed pensioen. De pensioenpremie kan niet
meer stijgen omdat we steeds ouder worden, maar wél als de
beleggingsopbrengsten tegenvallen. Werkgevers moeten daaraan
meebetalen, maar ze willen zich daaraan onttrekken. FNV Bondgenoten
gaat de bedrijven in, om een zeker en eerlijk pensioen op te eisen.
Naast de afspraken die nodig zijn voor een goed pensioensysteem, moet
het kabinet het mogelijk blijven maken dat mensen nog steeds kunnen
stoppen vanaf 65 jaar met een fatsoenlijke AOW, ook al krijgen zij dan
een `strafkorting' van 6,5 procent. Dat kan door de AOW te laten
stijgen met de verdiende lonen. Dat is onze eis. En de lager betaalden
moeten kunnen blijven rekenen op ouderenkortingen, maar die wil het
kabinet juist afbouwen. Dat kan absoluut niet, en is voor de FNV
breekpunt in het pensioenakkoord.
FNV Bondgenoten