Werknemers zien talent binnen de organisatie verloren gaan
Meerderheid werkgevers signaleert dit ook, maar onderneemt nog geen stappen
ZALTBOMMEL, 20110809 -- Ruim 90 procent van de werknemers ziet talent binnen de organisatie verloren gaan. Dit blijkt uit online onderzoek van ISBW Opleiding en Training. Daarnaast is slechts 17 procent van de respondenten ervan overtuigd dat hun werkgever inzicht heeft in de talenten van zijn werknemers. Werkgevers erkennen dit wel (60 procent), maar slechts 30 procent zegt hier door middel van talentmanagement ook daadwerkelijk aan te werken. De meest gebruikte middelen om inzicht in de talenten van werknemers te krijgen, zijn volgens beide groepen nog altijd het traditionele 1-op-1 gesprek en de periodieke evaluatie. Talentenworkshops, opleiding en training eindigen ruim onderaan.
“De resultaten van dit onderzoek zijn naar mijn mening zorgwekkend”, zegt Else Slegers, algemeen directeur bij ISBW. “Als 90 procent van de werknemers het gevoel heeft dat talent verloren gaat, kan dit alleen maar ten koste gaan van de motivatie. Het gebruik van traditionele middelen als functioneringsgesprekken en evaluaties zijn niet meer afdoende om echt inzicht te krijgen in de talenten van werknemers. Dergelijke gesprekken beperken zich vaak tot het heden en de nabije toekomst in plaats van te kijken naar de mogelijkheden op de lange termijn. Hierdoor worden ambities en talenten van werknemers nooit optimaal ingezet. Cursussen, talentenworkshops en talentmanagement kunnen dit inzicht wel bieden. Zo kun je effectiever gebruikmaken van je resources in plaats van iedere maand hetzelfde gesprek te voeren, en hou je werknemers gemotiveerd.”
Over ISBW
ISBW Opleiding & Training biedt ruim 250 praktijkgerichte opleidingen en trainingen op MBO-, HBO- en Post-HBO-niveau. Het aanbod van ISBW varieert van trainingsprogramma’s van één dag tot opleidingen van enkele jaren. ISBW is al 80 jaar dé autoriteit in opleidingen en trainingen voor mensen die verder willen komen in hun huidige of toekomstige werk. Door een persoonlijke benadering staan bij ISBW de mensen altijd centraal. Daarnaast biedt ISBW met de inzet van ervaren docenten uit de bedrijfspraktijk en de unieke Personal Performance Methode® garanties voor opleidingsrendement. Doordat deelnemers tijdens hun opleiding of training aan de slag gaan met een businesscase uit hun eigen organisatie, kunnen zij de opgedane kennis direct toetsen aan de praktijk en toepassen in de eigen werksituatie. Onderzoek laat zien dat ten minste tachtig procent van deze businesscases ook echt in de organisatie wordt toegepast. ISBW Opleiding & Training is onderdeel van de Schouten & Nelissen Groep. Het hoofdkantoor is gevestigd in Zaltbommel. Meer informatie is te vinden op www.isbw.nl.
ISBW