Hogeschool Inholland reorganiseert: kleiner en meer kwaliteit
Persbericht van Hogeschool INHOLLAND
Den Haag - Hogeschool Inholland gaat reorganiseren en herprofileren.
Het College wil een kwaliteitsslag maken binnen de hogeschool. Daarvoor
is het nodig om te reorganiseren. Daarnaast zijn er door de stevig
verminderde instroom aanzienlijk minder financiële middelen ter
beschikking. Ook treffen de overheidsbezuinigingen ons. Dit alles
vraagt om een forse kostenreductie. De komende periode, tot 1 januari
2013, zullen er bij Inholland 470 voltijds arbeidsplaatsen verdwijnen.
Inholland maakt van de nood een deugd, kiest voor een scherp onderwijs-
en onderzoeksprofiel en gaat het eigen huis verder op orde brengen
zodat zij herkenbaar wordt als kwalitatief goede hogeschool. Onderwijs
en onderzoek komen centraal te staan: meer docenten per student,
professionalisering van docenten, uitstekende ondersteuning. De
reorganisatie is noodzakelijk om de hogeschool toekomstbestendig te
maken.
Doekle Terpstra: "De reorganisatie biedt ons de kans om een scherp
profiel te maken. In onze strategie gaan we uit van een structureel
kleinere hogeschool. Kwaliteit gaat voor kwantiteit. Het belang van de
student is het belang van de hogeschool en de reorganisatie helpt om
dat in ons DNA te verankeren".
Focus op onderwijs en onderzoek betekent naar verhouding meer
onderwijzend personeel. Alles komt in dienst van het onderwijs: 'meer
handen aan het bord". Inholland wordt slagvaardiger en kleiner en dus
zijn er minder mensen nodig. Inholland zet maximaal in op natuurlijk
verloop. Gedwongen ontslagen zijn echter niet uit te sluiten. Met de
bonden is een onderhandelaarsakkoord over een sociaal plan overeen
gekomen.
Razende Robot Reporter