Uitspraak stakingsrecht is doorbraak voor vakbond
* 23-06-2015
* Linda Vermeulen
* 0
Werknemers die willen opkomen voor hun werk, koopkracht en respect, hebben veel meer mogelijkheden om actie te voeren. Dat komt door een uitspraak die de Hoge Raad vrijdag heeft gedaan. ,,Dit is een zeer belangrijke uitspraak voor de vakbond. Zeker ook voor sectoren waar staken zeer ongewoon
of onmogelijk is, zoals de zorg. Er zijn nu veel meer mogelijkheden om doelgericht actie te voeren'', zegt FNV-voorzitter Ton Heerts.
De uitspraak van de Hoge Raad geeft vakbonden veel meer ruimte bij collectieve acties. De aanleiding van de rechtszaak was de actie die zorgmedewerkers in februari 2013 in het verpleeghuis Dr. Sarphatihuis in Amsterdam voerden. Het was een onaangekondigde actie, waarbij het management niet
werd toegelaten tot het gebouw. Maar het werk ging gewoon door. Op het gebouw hing een spandoek met `bezet', maar het was eigenlijk meer een demonstratieve bijeenkomst.
Werkgever Amsta sleepte Abvakabo FNV (nu: FNV Zorg & Welzijn) voor de rechter en vroeg om Abvakabo FNV te verbieden om in de toekomst nog bezettingen te mogen organiseren. De werkgever kreeg zowel van de rechter in kort geding als in hoger beroep gelijk. De FNV was het hiermee niet eens en
ging door tot aan de Hoge Raad.
Meer mogelijkheden voor doelgerichte acties
De Hoge Raad gaf de FNV gelijk. Het feit dat een actie niet is aangekondigd of niet is ingezet als uiterst middel op zichzelf, betekent niet dat de actie dan onrechtmatig is. Om te beoordelen of een collectieve actie onrechtmatig is, moet er namelijk worden gekeken of een collectieve actie
schadelijk is voor de volksgezondheid, de openbare orde of onevenredige schade oplevert.
Dit arrest van de Hoge Raad is een belangrijke verruiming in de uitleg van het recht van collectieve actie van de vakbonden. De uitspraak betekent bijvoorbeeld dat de vakbonden zelfs nog voor ze uitonderhandeld zijn een korte verrassingsactie richting de werkgever kunnen houden, bij wijze van
waarschuwing dat het ze menens is.
Doorbraak
Heerts: ,,Acties blijven natuurlijk een drukmiddel dat we weloverwogen inzetten. Maar we hebben nu nog veel meer mogelijkheden. Deze uitspraak is dan ook een doorbraak voor de vakbond.''