Datum: 04-04-2001 Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen
EEN BUDGET VOOR PERSONEELSBELEID OP BASISSCHOOL
Per 1 augustus 2001 krijgen scholen voor primair onderwijs meer ruimte
voor eigen personeelsbeleid. De budgetten nascholing, integraal
personeelsbeleid, management ondersteuning arbeidsmarkt en arbo (moa)
worden samengevoegd tot één nieuw schoolbudget. In dat schoolbudget
komt 45 miljoen meer dan in de afzonderlijke potjes (van 185 miljoen
naar 230 miljoen). H et is de bedoeling dat per 1 augustus 2002 daar
nog eens vier budgetten voor personeelsbeleid aan worden toegevoegd.
De regels voor het formatiebudgetsysteem (salarissen voor het
personeel) worden vereenvoudigd. Daarmee is nog eens 45 miljoen
gemoeid. Staatssecretaris Adelmund deelde dit vandaag mee op een
manifestatie in Houten en heeft dit in een brief aan de Tweede Kamer
laten weten.
In de Onderwijsbeleidsbrief van november 2000 pleitten de
bewindslieden voor grotere autonomie van scholen. Voor het primair
onderwijs wordt nu de eerste stap gezet.
Op dit moment heeft een directeur in het basisonderwijs naast Londo
(materiële bekostiging) en het formatiebudgetsysteem nog ongeveer 7
afzonderlijke budgetten voor personeel: schoolprofiel; moa;
nascholing; bestuurlijke krachtenbundeling; arbeidsmarktknelpunten;
integraal personeelsbeleid; vergoeding bedrijfsgezondheidszorg. Al
deze budgetten kennen hun eigen voorschriften.
Het voorstel is nu de budgetten samen te voegen zonder precies voor te
schrijven aan welk onderdeel van personeelsbeleid de scholen het geld
moeten uitgeven. Met dit voorstel en de verhoging van het budget
krijgen scholen in de praktijk de armslag (financieel en inhoudelijk)
om eigen keuzes te maken.
De werkgevers- en werknemersorganisaties hebben ingestemd met de
hoofdlijnen. Over de verdere uitwerking wordtnog overlegd.