Baarn, 27 september 2001
Bouw eerste met afspraken over aanpak langdurig ziekteverzuim
In de bouwnijverheid is als eerste branche integrale samenwerking
bereikt over de aanpak van het langdurig ziekteverzuim. Op 27
september ondertekenden bouwwerkgevers een overeenkomst met het
reïntegratiebedrijf Argonaut en met de arbodienst ArboDuo. Doel van de
afspraken is beperking van het langdurig ziekteverzuim, vermindering
van de instroom in de WAO en bevordering van reïntegratie in het
arbeidsproces.
Met de afspraken, die tot stand zijn gekomen via bemiddeling van
Baneke/Graffner, nemen de partijen een voorschot op de afspraken uit
de
Bouw-CAO, waarin werkgevers verplicht worden gesteld een overeenkomst
met een reïntegratiebedrijf te sluiten. Daarnaast loopt de
overeenkomst vooruit op de zogenoemde 'Poortwachter'-wetgeving die
waarschijnlijk 1 januari 2002 wordt ingevoerd.
De overeenkomst is van toepassing op bedrijven die zijn aangesloten
bij de Stichting NVOB/AZC (Arbeid, Zorg en Continuïteit) en GWWO-AZC.
Voortaan krijgen de werknemers van de bij NVOB/AZC aangesloten
bedrijven na zes weken ziekte te maken met het reïntegratiebedrijf
Argonaut. De arbeidsdeskundige van Argonaut zal in nauw overleg met
werkgever, werknemer en arbo-arts de begeleiding van de zieke
werknemer ter hand nemen.
De ervaring leert namelijk dat snel ingrijpen en een persoonlijke
begeleiding de kans op herstel sterk vergroten. De maatregelen lopen
uiteen van fysieke revalidatie tot consulten bij een psycholoog en van
conflictbemiddeling tot arbeidskundige begeleiding. De behandeling is
doorgaans kort maar intensief en kan vaak snel starten, omdat hiervoor
geen wachtlijsten bestaan. Ook helpt Argonaut zonodig bij het zoeken
naar een nieuwe baan bij een andere werkgever.