Acties in de horeca!
Blijkbaar vinden de werkgevers een goede CAO voor de circa 300.000
werknemers in de horeca geen prioriteit.
Het eindbod van de werkgevers, waarbij een loonsverhoging alleen geldt
voor diegenen die exact het CAO-loon verdienen, is voor de bonden
onbespreekbaar. Nu is het zo dat het gros van de werknemers in de
horeca meer verdient dat dit `boekjesloon'.
Terwijl de kosten voor levensonderhoud fors stijgen wordt met dit
eindbod het merendeel van de werknemers uitgesloten van een
loonsverhoging. Dat werknemers er in koopkracht op achteruitgaan is
onacceptabel. Vooral gezien de flinke prijsverhogingen die de
horecawerkgevers zelf doorvoeren.
Door het afbreken van het CAO-overleg zijn er nu ook geen afspraken
over belangrijke arbeidsvoorwaarden zoals pensioenen,
verlofregelingen, scholing en arbeidstijden.
De horeca werkt niet zonder CAO
Om dit nogmaals duidelijk te maken ontvangen alle werkgevers in de
horeca aanstaande maandag een brief van de beide horecabonden waarin
de start van de acties wordt aangekondigd. De acties, die vanaf
maandag in het hele land gaan plaatsvinden zijn verrassingsacties.
De bonden hopen dat de werkgevers komende weken tot inzicht komen en
de CAO-gesprekken zullen hervatten. De horeca draait immers op goede
werknemers die een goede CAO verdienen.