Arbeidsmarkt
email
Het doek is gevallen: Wet SAMEN verdwijnt in stilte
Op woensdag 17 december 2003 hield de Vaste Tweede Kamer Commissie
voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid een algemeen overleg met
staatssecretaris Rutte over de Wet SAMEN. De volgende dag, 18
december, is in de TK een plenaire vergadering geweest waarbij een
debat is gevoerd naar aanleiding van deze Commissievergadering.
Alle aanwezige fracties bij de Commissievergadering waren van
mening dat de brief van de staatssecretaris over de alternatieven
voor de Wet SAMEN en acties om het beleid voor etnische minderheden
op de arbeidsmarkt vorm te geven nog vaag zijn. Zij eisteen van de
Staatssecretaris nadere uitwerking en concretisering van de
alternatieven die voor de wet SAMEN worden aangeboden. Het is
opmerkelijk dat de wet zonder meer afloopt terwijl alle fracties
niet tevreden zijn over de alternatieven die de Staatssecretaris
voor de wet biedt (onder meer het oprichten van een Landelijk
expertisecentrum diversiteitsmanagement, werkgevers stimuleren om
op vrijwillige basis door te gaan met de registratie van etnische
minderheden enz). Ook waren de Fracties niet te spreken over het
gebrek aan maatregelen die discriminatie op de arbeidsmarkt tegen
moeten gaan. De Staatssecretaris is gevraagd om ten aanzien van dit
specifieke en hardnekkige probleem met concrete voorstellen te
komen.
In maart zal de regering de kamer middels een brief informeren over
het arbeidsmarktbeleid ten aanzien van doelgroepen. Rutte heeft
overigens al meermalen aangegeven geen voorstander te zijn van
doelgroepenbeleid. Wat hij onder dat beleid verstaat en wat zijn
bezwaren zijn, waren voor de fracties niet duidelijk. Daarom is hij
verzocht om voor 1 juli met duidelijkheid daarover te komen.
In de motie Bruls (CDA) (27 223 nr. 49) die tijdens het debat in de
TK is ingediend, wordt de regering verzocht voor 1 april met een
uitgewerkt plan van maatregelen en initiatieven ten aanzien van de
arbeidsmarktpositie van etnische minderheden te komen en aan de
kamer aan te bieden. Deze motie is aangenomen.
Een tweede motie (motie Weekers (VVD), 27223 nr. 51) die ook door
de TK is aangenomen, heeft betrekking op de informatiebehoefte over
de arbeidsmarktpositie van etnische minderheden. Met het verdwijnen
van de registratieplicht en het deponeren van de verslagen in het
kader van de Wet SAMEN verdwijnt namelijk een belangrijk instrument
om te achterhalen welk aandeel etnische minderheden hebben in de
personeelssamenstelling binnen verschillende organisaties. Hoe de
regering de vrijwillige registratie bij werkgevers wil stimuleren
is onduidelijk. Tevens, is het vreemd dat de regering de
registratie wil blijven stimuleren terwijl ze de administratieve
rompslomp die daarmee gepaard gaat als het belangrijkste bezwaar
tegen de verlenging van de Wet SAMEN heeft aangevoerd.
In de motie van Bussemaker (PvdA) en Vos (Groen Links) wordt
gewezen op de vaagheid van de alternatieven die voor de Wet SAMEN
zijn geboden, wordt de regering gevraagd om in afwachting van
nadere voorstellen in 2004 de registratie in het kader van de Wet
SAMEN over 2003 te laten uitvoeren. Deze motie heeft geen steun van
de TK gekregen.
Laatste wijziging: 07-01-04
Anti Racisme Informatie Centrum