Ingezonden persbericht
British Telecom kiest voor leerprogramma's van Thomson NETg
Gezamenlijke roadshows garanderen snelle acceptatie van nieuwe leervorm
Amsterdam, 8 januari 2004 - NETg, wereldwijd de grootste producent van
leeroplossingen voor ondernemingen en onderdeel van de Thomson Corporation
(NYSE: TOC, TSX: TOC), heeft vandaag bekendgemaakt dat een samenwerking met
British Telecom (BT) is aangegaan. Hierdoor kan aan de medewerkers van BT
een geavanceerd leerprogramma worden aangeboden op basis van de Thomson NETg
Open Leeroplossing. De doelgerichte opleidingsmogelijkheden van Thomson NETg
voor zakelijke, professionele en IT-vaardigheden zijn nu - via het intranet
van BT - beschikbaar voor meer dan 100.000 medewerkers van dit bedrijf.
Thomson NETg stelt alles in het werk om de lesprogramma's van BT tot een
succes te maken. Beide bedrijven hebben in heel Europa, waaronder Nederland,
een aantal roadshows gehouden om de medewerkers meer informatie te
verschaffen over de voordelen van e-Learning en om het gebruik ervan te
stimuleren. De roadshows van BT - die onder de aandacht werden gebracht met
de slogan 'Freedom to e-Learn' - werden druk bezocht en leverden waardevolle
feedback op over het aanbod van Thomson NETg.
Gebruik stimuleren om resultaat te garanderen
Ook in Nederland hebben BT en Thomson NETg op verschillende locaties
roadshows gehouden. Tijdens deze roadshows werden mensen uitgenodigd om het
materiaal van Thomson NETg zelf uit te proberen en om demonstraties van
cursussen te bekijken.
"Met deze roadshows wilden wij de uitstekende leermogelijkheden promoten
waarover onze medewerkers nu kunnen beschikken", aldus David Slingo, Head of
Learning van de BT Academy. "Wij wilden onze medewerkers laten zien hoe ze
het systeem konden gebruiken en hoe ze het specifieke materiaal konden
vinden om hun eigen kennis en vaardigheden te verbeteren. Hierbij zijn de
programma's aangepast aan de lokale behoeften van elk land. Ook wilden we
duidelijk maken dat e-Learning programma's gemakkelijk te vinden en altijd
beschikbaar zijn. Onze medewerkers begrijpen nu dat ze e-Learning kunnen
gebruiken om hun eigen prestaties te verbeteren, waardoor wij in staat
worden gesteld om ons concurrentievoordeel te behouden. Thomson NETg speelt
bij dit alles een cruciale rol."
Geavanceerde leermogelijkheden binnen handbereik
BT (ondersteund door Accenture HR Services) gebruikt diverse
leermogelijkheden uit de Open Leeroplossing van Thomson NETg, waaronder
e-Learning-cursussen op het gebied van leidinggeven, communicatie en
teambuilding, Microsoft Office 2000 en het Europees Computer Rijbewijs. Het
cursusmateriaal van Thomson NETg wordt hoofdzakelijk geraadpleegd via de BT
Academy, binnen het intranet van BT, zodat de medewerkers gemakkelijk van
het systeem gebruik kunnen maken.
"Met ruim 30 jaar ervaring, hebben wij inmiddels een sterke reputatie in
deze sector opgebouwd. Daarom stellen wij alles in het werk om de
leerprogramma's van BT tot een succes te maken", aldus Odin Nijenhuis,
Branch Manager van Thomson NETg Nederland. "Wij beseffen dat interne
marketing van essentieel belang is om ervoor te zorgen dat de medewerkers
weten over welke leermogelijkheden ze kunnen beschikken. Daarom blijven wij
ook na de introductie van een op maat gemaakte leeroplossing met onze
klanten samenwerken, bijvoorbeeld met het opzetten van een
communicatieprogramma dat continue bijscholing intern promoot en dat de
acceptatie ervan stimuleert. Op deze manier kunnen goede resultaten worden
bereikt en zorgen we ervoor dat de medewerkers altijd over de juiste
vaardigheden beschikken om beter te kunnen presteren en om gemotiveerd,
tevreden en geïnspireerd te blijven. En dat zorgt er dan weer voor dat het
bedrijf in kwestie zijn doelstellingen kan realiseren."
De Thomson Corporation en Thomson NETg
De Thomson Corporation (
van 7,8 miljard dollar en is een aanbieder van geïntegreerde
informatieoplossingen voor bedrijven en professionals over de hele wereld.
De onderneming staat genoteerd aan de beurs van Toronto en New York (TSX:
TOC; NYSE: TOC). Het aanbod van Thomson is gericht op de behoeften van
particulieren, (overheids)instellingen en bedrijven, en omvat een breed
portfolio van producten en diensten die traditioneel en gedistribueerd leren
mogelijk maken.
Thomson NETg (www.netg.nl), onderdeel van de Thomson Corporation, is een
mondiale leider op het gebied van open leeroplossingen met een uitgebreid
aanbod aan bekroond materiaal, diverse mogelijkheden om het materiaal bij de
cursist te krijgen, geavanceerde technologie en de meest uiteenlopende
diensten. Het aanbod van Thomson NETg omvat een rijke, volledig
geïntegreerde oplossing op basis van e-Learning cursussen, elektronische
naslagwerken, boeken, online boeken, cursussen onder leiding van een docent,
gehoste learning, NETgLearning.com en Wave accelerated IT Boot Camps en
zelfstudiepakketten, maar bijvoorbeeld ook online opleidingen voor
leidinggevenden en een e-MBA programma. Ook na meer dan 30 jaar blijft
Thomson NETg dé partner bij uitstek voor organisaties over de hele wereld
die op zoek zijn naar vernieuwing in scholing en professionele ontwikkeling.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met:
Text 100 B.V.
Dennis Doodeman
Tel: 020-530 43 45
E-mail: dennisd@text100.nl