Principe-akkoord sociaal plan
en loonoffer RTV West
21/1/2004 BRIEF
Ledenbijeenkomst NVJ en FNV KIEM op 27 januari 10.00 uur
Aan de NVJ-leden werkzaam bij RTV West
Hilversum, 20 januari 2004
Beste collega's,
Vandaag hebben de bonden een onderhandelaarsresultaat bereikt voor een
sociaal plan voor RTV West. Dit akkoord voorziet in een aantal
regelingen voor de slachtoffers van de reorganisatie, die RTV West
heeft doorgevoerd.
Dit sociaal plan is echter voor al onze leden van groot belang, omdat
er ook in wordt voorgesteld om de eindejaarsuitkering over 2004 te
beperken tot een bedrag van EUR612, -.
Conform de CAO is de eindejaarsuitkering 5,5% van het jaarsalaris.
NVJ en FNV KIEM zullen met dit zeer ingrijpende voorstel akkoord gaan,
indien jullie als leden hiermee in ruime meerderheid instemmen.
Jullie hebben hierin uiteindelijk voor alle medewerkers van RTV West
een bepalende stem, omdat dit sociaal plan kracht van CAO krijgt. Dat
wil zeggen dat het alle medewerkers van West zal binden.
Zoals eerder aan jullie gemeld, gaan NVJ en KIEM alleen in zeer
uitzonderlijke gevallen akkoord met een dergelijk loonoffer, om een
bedrijf te redden en/of daarmee een sociaal plan rond te krijgen.
Deze zeer bijzondere omstandigheden zijn in onze visie hier aan de
orde.
We beseffen dat de situatie bij RTV West zo penibel is, dat een
bijdrage van de medewerkers in het sociaal plan noodzakelijk is. RTV
West is technisch failliet en er zijn absoluut geen middelen
beschikbaar om het sociaal plan op andere wijze tot een minimaal
sociaal aanvaardbaar niveau te brengen.
Daarbij heeft de provincie bij het verstrekken van de lening, die
bedoeld is voor het sociaal plan, de voorwaarde gesteld dat ook de
medewerkers een bijdrage zouden leveren.
We sluiten overigens niet uit dat de bijdrage, die van jullie gevraagd
wordt, groter zal zijn dan bij RTV Rijnmond, omdat Rijnmond nog wel
over aanvullende eigen voorzieningen beschikt om de door de provincie
beschikbaar gestelde lening voor het sociaal plan aan te vullen.
Overigens zal de NVJ in haar schadeclaim-procedure jegens bestuur en
oud-directie van RTV West ook de schade trachten te verhalen, die
jullie met het brengen van dit loonoffer lijden.
Het sociaal plan heeft, gelet op de hiervoor geschetste
omstandigheden, een sober karakter. In dat licht bezien, voorziet het
plan in een aanvaardbare financiële regeling. Kort gezegd komt die
regeling erop neer dat 90% van de neutrale kantonrechtersformule wordt
uitgekeerd bij datum ontslag. Boventalligen die reeds een andere baan
hebben gevonden of voor 30 maart a.s. dat zullen doen, ontvangen 50%
van die vergoeding.
Daarnaast zijn er een aantal voorzieningen opgenomen die de voorrang
voor boventalligen regelen bij vrijkomende vacatures bij RTV West en
zijn de mogelijkheden binnen het mobiliteitscentrum omschreven.
Dit centrum garandeert dat boventalligen gebruik kunnen blijven maken
van de diensten van het bureau totdat een andere baan is gevonden.
Voorts is een vergoeding opgenomen voor gemaakte juridische kosten.
Omdat jullie als NVJ-leden kunnen profiteren van gratis
rechtsbijstand, kunnen jullie dit bedrag optellen bij het voor jullie
gereserveerde vergoedingsbedrag.
Voor schrijnende gevallen is er een zgn. hardheidsclausule opgenomen,
die voorziet in een mogelijk alternatieve regeling indien dit plan
door omstandigheden voor een individu zeer onrechtvaardig zou
uitpakken.
Hierop, en op de toepassing van het totale sociaal plan ziet een
onafhankelijke commissie toe, die de directie van zwaarwegend advies
zal voorzien.
Alles overziend is de NVJ samen met de andere bonden van mening dat
het Sociaal Plan RTV West naar omstandigheden van aanvaardbaar niveau
is. Op dinsdag 27 januari a.s. om 10.00 uur zullen wij in de kantine
van RTV West het plan in een ledenbijeenkomst verder toelichten. Uw
vragen en opmerkingen over het plan kunt u daar stellen.
Onze vraag aan u is of het bijgevoegde Sociaal Plan uw instemming
heeft. Juist omdat er een aanzienlijk loonoffer gevraagd wordt van het
gehele bedrijf achten wij het van groot belang dat u uw stem
uitbrengt, ook als u niet boventallig bent verklaard. Wij verzoeken u
vriendelijk om de u toegezonden antwoordstrook terug te sturen.
Uiteraard kan u ook per fax: 035-6215613 of e-mail omroep@nvj.nl
reageren.
Uw stembiljet moet op 28 januari a.s. om 9.00 uur bij ons binnen zijn.
Indien wij op die datum niet van u vernomen hebben, gaan wij ervan uit
dat u met het sociaal plan instemt.
Voor vragen en opmerkingen kunt u contact opnemen met ondergetekende.
Met vriendelijke groet,
Thomas Bruning (telefonisch bereikbaar op 035-6774030)
Nederlandse Vereniging van journalisten