Time : 2:22:08 PM
Date : Monday, January 26, 2004
Sender Name: SETCa-BBTK
Een goede sociale zekerheid en betere jobs voor de werknemersverdedigen
: een dringende « must » voor BBTK-SETCa, LBC-NVK en CNE
Gemeenschappelijk bediendefront
Een goede sociale zekerheid en betere jobs voor de werknemers
verdedigen : een dringende « must » voor BBTK-SETCa, LBC-NVK en CNE
De sociale zekerheid en de financiering ervan versterken en
consolideren, de koppeling van de sociale uitkeringen aan de welvaart
waarborgen, zorgen voor méér, betere en duurzamere werkgelegenheid,
verder gaan met de positieve begeleiding van de werkzoekenden door de
Gewesten in plaats van met sancties jacht te maken op de
werklozen... Dit zijn fundamentele, dringende en onderling
verweven prioriteiten voor het gemeenschappelijk bediendefront. Ze
mogen dan ook onder geen beding op de lange baan worden geschoven,
zelfs niet in deze periode van sociale verkiezingen.
Al staan de sociale verkiezingen voor de deur, toch is het
gemeenschappelijk vakbondsfront van bedienden van het ABVV en het ACV
zich er ten volle van bewust :
· dat de verdediging en de vooruitgang van de eisen van de
werknemers op het vlak van werkgelegenheidsbeleid en sociale
zekerheid nauw met elkaar verbonden zijn ;
· dat hun analyses over deze thema's erg dicht bij elkaar
aansluiten en dat de werknemers er allen belang bij hebben om zonder
aarzelen of tijdverlies in actie te komen.
Bijgevolg is het gemeenschappelijk bediendefront ABVV-ACV van plan om
- zonder de volgende regeringsconclaven of de gewest- en
Europese verkiezingen af te wachten - op te treden zodat zo
spoedig mogelijk :
· er méér en betere werkgelegenheid ontstaat door middel van nieuwe,
échte en duurzame banen waarvoor correcte lonen worden betaald en
normale contracten worden gegeven. Dit werkgelegenheidsbeleid moet
ondersteund worden door de economische ontwikkeling van duurzame
productie en door méér middelen voor onderzoek, ontwikkeling en
opleiding. Dankzij deze bijkomende, kwaliteitsvolle banen kan de
sociale zekerheid overigens degelijk gefinancierd worden.
· de werkloosheid daalt aan de hand van nieuwe, goede banen en via
een positieve begeleiding van de werkzoekenden door de Gewesten
- toegespitst op nieuwe werklozen en jongeren. Dit heeft in
ieder geval de voorkeur op maatregelen ter controle van de
beschikbaarheid van werklozen, die bij deze groep mensen onrust en
onzekerheid opwekken omwille van het beperkte aanbod aan passende
banen.
De activering van werklozen mag dan ook in geen geval leiden tot
algemene maatregelen of - erger nog - sancties tegen
werklozen.
· de sociale zekerheid van de werknemers versterkt en verbeterd
wordt. Terwijl het sociaal statuut van de zelfstandigen vanaf 2004
verbeterd zal worden en dit met een grote inbreng van de overheid, is
dit immers volstrekt niet het geval voor het stelsel van de
werknemers. Zij staan nu al - en steeds meer als enige -
in voor de financiering van hun sociale zekerheid. Bovendien is er
- in 2004 of de volgende jaren - geen verbetering of
duurzame alternatieve financiering gepland voor een duurzaam
begrotingsevenwicht van hun sociale zekerheid of voor de koppeling
van de sociale uitkeringen aan de welvaart.
Met het oog hierop wil het gemeenschappelijk bediendefront zijn leden
sensibiliseren, zijn standpunten in klare taal aan de sociale en
politieke gesprekspartners uiteenzetten en - nog vóór het
regeringsconclaaf van 19 maart 2004 over de sociale zekerheid -
zijn eisen kracht bijzetten door middel van een gezamenlijke
manifestatie van actieve en niet-actieve werknemers, in een door het
ABVV en het ACV te organiseren campagne.
Voor de BBTK-SETCa,
Chr. ROLAND - Voorzitter
C. POLENUS - Ondervoorzitter
Voor de LBC-NVK,
F. WYCKMANS - Algemeen Secretaris
Voor de CNE,
R. COUMONT - Algemeen Secretaris
Voor meer informatie :
Herman Luyckx - Informatie
email : hluyckx@BBTK-ABVV.be
tel. : 02/545.78.64