Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV)

Informatie: VOOR DE PERS

22-03-2004

CNV BedrijvenBond biedt leden werkzekerheid

De CNV BedrijvenBond gaat werkzoekenden en gedeeltelijk arbeidsgeschikte leden ondersteunen bij het vinden van werk. Jaap Jongejan, vice-voorzitter van de CNV BedrijvenBond: Daarmee bieden wij werkzekerheid aan onze leden. En daarmee organiseren we de beste sociale zekerheid die een werknemer in deze tijd kan hebben: werk.

Jongejan verwijst daarmee naar de vandaag bekend gemaakte werkloosheidscijfers van Het Centraal Planbureau (CPB). Dat berichte vandaag dat de arbeidsmarkt een uiterst somber beeld vertoont, met een fors verlies aan werkgelegenheid en een werkloosheid die sterk oploopt, naar 6,5 procent dit jaar en wellicht 7 procent volgend jaar. Leden hebben in deze tijd dus behoefte aan sociaal economische zekerheid en dus werk. Daarom gaat de bond, samen met reïntegratiebedrijf United Restart, werkloze leden intensief begeleiden naar werk. Dit reïntegratiebedrijf heeft jarenlange ervaring op dit gebied. Voor de nieuwe dienst van de bond: KOMPAS Reïntegratie wordt gebruik gemaakt van bestaande contacten binnen de bedrijven. De leden en vakgroepbestuurders van de bond weten vaak het eerste of er een vacature binnen een bedrijf komt. Daarnaast is het zo dat reïntegratiebedrijven grote moeite hebben om arbeidsgeschikten terug te laten keren in het arbeidsproces. Jongejan: Daar kunnen wij dus bij helpen. Door te gaan samenwerken krijg je een unieke combinatie van diensten. Verder is het zo dat sinds kort uitkeringsgerechtigden (WAO, WAJONG, WAZZ) zélf hun reïntegratietraject mogen uitstippelen. Door de nieuwe, zogenoemde, Individuele Reïntegratie Overeenkomst (iro) is het voor hen mogelijk om ideeën uit te werken en zelf een reïntegratiebedrijf te kiezen. De CNV BedrijvenBond helpt daarbij. De bond heeft loopbaanadviseurs in dienst, die leden helpen met hun vragen over hun carrière en nu ook met vragen over hun reïntegratie. Samen met hen wordt een plan opgesteld voor het vinden van een nieuwe baan. Dit kan op verschillende manieren en met diverse middelen, maar nu dus ook met complete begeleiding in een reïntegratie-traject. Jongejan: Er wordt niet gewerkt met een standaard dienstenpakket, maar leden krijgen individueel maatwerk, door de combinatie van onafhankelijke begeleiding en expertise. Hierdoor wordt de kans op succes, een baan, dus veel groter.

Nadere inlichtingen:

Nancy Abelskamp, persvoorlichter CNV BedrijvenBond 030-6348242