MAETIS ARBO
http://www.maetis.nl
Maetis arbo publiceert jaarcijfers 2003
Persbericht
Houten, 28 mei 2004
Gezond bedrijf:
Uitstekend financieel resultaat voor Maetis arbo in 2003
Maetis arbo heeft in 2003 een omzet behaald van 100 miljoen euro. De
netto winst bedroeg 4 miljoen euro en dat is een forse stijging ten
opzichte van 2002 waarin de nettowinst
0,5 miljoen euro was. De winst is vooral het gevolg van een betere
efficiency en gerealiseerde kostenbesparingen. Met de inrichting van
het Maetis service center zijn de werkprocessen, zoals het verwerken
van ziek- en herstelmeldingen via internet, efficiënter ingericht. Ook
de inkoopkosten zijn flink afgenomen. Door het uitstekende financiële
resultaat heeft Maetis arbo ook weer een positief eigen vermogen. Ook
de liquiditeitspositie is met 8 miljoen euro gestegen, naar 11 miljoen
eind 2003.
De toekomst
Maetis arbo investeert in 'Arbo op maat' in de vorm van nieuwe
producten en diensten en een betere service. Maetis arbo biedt naast
standaardproducten voortaan ook specifieke klantoplossingen aan, als
persoonlijk verzuimoverleg en een verzuim reductieplan. Hiermee speelt
Maetis arbo in op de naderende wetswijziging waarbij de verplichting
van een arbodienst komt te vervallen.
Algemeen directeur John van Hoof is blij met deze ontwikkeling.
'Hierdoor ontstaat voor de werkgever een keuze die niet is gebaseerd
op 'moeten' maar op 'willen'. Bij die keuze speelt de toegevoegde
waarde van een zakelijke dienstverlener een belangrijke rol. Maetis
arbo kan hierin tegemoet komen en daar profiteren onze klanten straks
van.'
Allianties
Arbobeleid gericht op het terugdringen van ziekteverzuim en het
verbeteren van reïntegratiemogelijkheden leidt tot reductie van de
verzuimduur en instroom in de WAO. Los van de kosten van WAO instroom
levert de verzuimreductie naar schatting een jaarlijkse besparing van
150 miljoen euro op voor de klanten van Maetis arbo. Daarom hebben
Maetis arbo en de reïntegratieprofessionals HSK Groep, Reaned en
Winnock de krachten gebundeld om bij verzuimende werknemers snel te
interveniëren om reïntegratie in het werk te bespoedigen. Tijdens het
verzuimfilteroverleg bespreken bedrijfsartsen en verzuimconsulenten
van Maetis arbo samen met de reïntegratieprofessionals alle werknemers
die langer dan zes weken arbeidsongeschikt zijn. Dit gaat verder dan
de Wet Verbetering Poortwachter van de werkgever verlangt. Met de
gezamenlijke aanpak neemt de gemiddelde verzuimduur van de werknemer
af en wordt instroom in de WAO voorkomen en dat levert voor de
werkgever een behoorlijke kostenbesparing op. Hoe eerder de
interventie start des te beter is het resultaat van de reïntegratie.
Door de samenwerking met de topspelers in reïntegratie wordt de
diagnostiek, behandeling en reïntegratie van 90% van de
verzuimgevallen in de klantenportefeuille van Maetis arbo gedekt. Voor
de overige 10% van de verzuimgevallen is Maetis arbo nog met andere
samenwerkingspartners in gesprek.
Maetis arbo
Maetis arbo is één van de grootste en breedst gespecialiseerde
organisaties op het gebied van arbozorg en human resource management.
Reïntegratie en consultancy behoren ook tot de kerndiensten. De
doelstelling van Maetis arbo is het bewerkstelligen van een
aantoonbare verlaging van risico's en kosten voor werkgevers. De
afgelopen jaren is binnen veel organisaties bewezen dat een effectief
arbobeleid met oog voor veiligheid, gezondheid en welzijn meetbaar
rendement oplevert. De effecten laten aan duidelijkheid niets te
wensen over: meer gemotiveerd en betrokken personeel, een hogere
productiviteit, een lager ziekteverzuim en minder instroom in de WAO.
De wijze waarop Maetis arbo de Wet Poortwachter in haar
dienstverlening heeft vertaald, beoogt dit alles nog verder te
stimuleren. Maetis arbo heeft in Nederland een uitgebreid landelijk
netwerk van kantoren waar in totaal 1.000 mensen werkzaam zijn.