NU'91 betreurt standpunt Europese commissie slaap- en wachtdiensten
24-09-2004
De Europese Commissie heeft een definitief standpunt ingenomen over
het EU werktijdenbesluit. Dit standpunt is belangrijk voor iedereen
die in ploegendiensten werkt en voor iedereen die slaap- en
wachtdiensten draait, dus ook voor de meeste verpleegkundigen en
verzorgenden. Het standpunt van de Europese Commissie luidt dat slaap-
en wachtdiensten niet als volledige werktijd worden beschouwd en dus
ook niet als zodanig betaald hoeven te worden.
NU'91 heeft in maart 2004 haar standpunt kenbaar gemaakt bij de
Europese Commissie. NU'91 betreurt het dat de Europese commissie de
uitspraak van het Europese gerechtshof naast zich neerlegt en tot deze
zeer behoudende uitspraak is gekomen.
Standpunt NU´91 over de richtlijn arbeidstijden van de EU
21 maart 2004
NU91 is de beroepsorganisatie voor verpleging en verzorging die zich
in wil zetten voor de profilering van de beroepsgroep wat leidt tot
een bundeling van alle verpleging en verzorging in één
beroepsorganisatie, ter bevordering van verdere ontwikkeling en
identiteit van de verpleging en verzorging
NU91 behartigt de beroepsinhoudelijke en arbeidsvoorwaardelijke
belangen van haar leden, gezamenlijk beroepsvoorwaarden genoemd, en
bevordert de maatschappelijke en politieke positie van (leerling-)
verpleegkundigen en verzorgenden.
De Europese Commissie heeft in het kader van de evaluatie van de
Europese richtlijn Arbeidstijden (93/104/EG) om reacties gevraagd.
NU91 de beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en verzorgenden is
van mening dat zowel werkgevers als werknemers zich aan de
oorspronkelijke richtlijnen dienen te houden. De mogelijkheid voor
individuele werkgevers om een uitzondering op deze richtlijnen te
verkrijgen( de zogenaamde opt out) moet zo veel mogelijk worden
beknot.
NU91 maakt zich grote zorgen over de uitspraak van het Europese
Gerechtshof over slaapdiensten. Volgens het Jaeger Arrest (C-151/02)
moeten slaapdiensten als volledige werktijd worden gezien.
Slaapdiensten moeten als zodanig worden betaald.
NU91 staat volledig achter deze uitspraak.
Echter, NU91 ziet hierin wel een mogelijke bedreiging van de
werkgelegenheid in de gezondheidszorg. Werkgevers worden op kosten
gejaagd en zijn genoodzaakt om hun formatie uit te breiden. In deze
tijd van verregaande bezuinigingen en kortingen op de gezondheidszorg
brengt deze nieuwe verplichting de continuïteit van hun instellingen
en daarmee de werkgelegenheid in gevaar.
NU91 zal de noodzaak en wenselijkheid van slaapdiensten in alle
komende CAO-onderhandelingen zeer kritisch beschouwen. NU91 verwerpt
het systeem van anders gehonoreerde slaapdiensten niet bij voorbaat.
Nu91 dringt er bij de minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport
bij aan om budget voor de uitvoering van deze uitspraak van het
Europese Gerechtshof vrij te maken. NU91 dringt er bij de Nederlandse
overheid en bij de Europese Commissie op aan een oplossing te zoeken
die de werkgelegenheid in de gezondheidszorg niet in gevaar brengt.
24-09-2004
NU'91 betreurt standpunt Europese commissie slaap- en wachtdiensten
NU'91