Time : 2:05:48 PM
Date : Monday, December 20, 2004
Sender Name: Koninklijke Vlaamse Ingenieursvereniging (K VIV)
Lonen ingenieurs gestagneerd, aantal vacatures sterk gestegen in 2004
2004 is al bij al een goed jaar geweest voor de arbeidsmarkt van de
universitair ingenieurs (burgerlijk en bio-ingenieur). Dit blijkt uit
een terugblik van de Koninklijke Vlaamse Ingenieursvereniging (K VIV)
op het voorbije jaar. In mei kende het aantal vacatures voor deze
doelgroep een belangrijke stijging, tot het hoogste niveau sinds
begin 2000. Dit niveau werd aangehouden gedurende de rest van 2004.
In 2003 stelde de K VIV reeds vast in haar Loopbaanstartenquête dat
pasafgestudeerde ir.'s meer en meer de instap in de arbeidsmarkt
uitstelden door een bijkomende studie of doctoraat te volgen. De
invloed van het toen - ook voor ir.'s - relatief barre economische
klimaat. Uit de Salarisenquête 2004 over het loon van november 2003
bleek dat de economische situatie van de voorbije jaren zich nu ook
laat voelen in het salaris van de ingenieur. Viel er in november 2001
in de verloning nog niks te merken van de economische problemen, dan
werd dit jaar toch een stagnering van het loon vastgesteld vergeleken
met 2 jaar geleden. Een vertraagde invloed van de economie dus.
Mogelijk slechts een tijdelijk verschijnsel gezien de stijging van
het aantal vacatures.
Verder bleek uit de Salarisenquête 2004 de verdere opmars van de
extralegale voordelen. Het extralegale weddepakket neemt nog steeds
in omvang toe. Vooral maaltijdcheques (64% van de ondervraagde ir.'s)
en de bedrijfswagen (59% van de ondervraagde ir.'s) blijven stijgen
in populariteit. Voor de pensioen (87%)- en hospitalisatieverzekering
(84%) lijkt het plafond bereikt.
Kijken we naar de sectoren, dan blijven klassiekers als chemie en
energie het goed doen qua verloning. Opvallend is de terugval van de
informaticadiensten. Betaalden dezen twee jaar geleden nog mooi boven
het gemiddelde, dan zitten ze daar nu net onder. Dit zowel voor bruto
maandwedde als voor bijkomende verloning. De dotcomgekte en de
nasleep ervan zijn voltooid verleden tijd.
Het rapport van de K VIV-Salarisenquête 2004 kan door bedrijven
aangekocht worden bij de Job- en Studiedienst van de K VIV:
info.job@kviv.be of 03-260 08 52.
Meer weten?
David De Sager
Verantwoordelijke Job- en Studiedienst
david.de.sager@kviv.be
03-260 08 52
www.kviv.be
Over de K VIV:
De K VIV werd opgericht in 1928 en verdedigt de belangen van
universitair ingenieurs. De vereniging telt ongeveer 11.000
individuele leden. In de loop der jaren is de K VIV uitgegroeid tot
een stevig gestructureerde en steeds actievere vereniging die nu ook
op Europees vlak een voortrekkersrol speelt. De K VIV is erkend als
de Vlaamse vertegenwoordiger van bio- en burgerlijk ingenieurs. De
werking steunt op de belangeloze inzet van een duizendtal leden die
borg staan voor voortdurende vernieuwing, creativiteit en kwaliteit.
URL: http://www.kviv.be