Arrogantie directie VBA bereikt toppunt met éénzijdig invoeren
vroegveilen!
21-07-2005
In een persbericht van 20 juli 2005 laat VBA weten dat in 2006 het
hele jaar rond om zes uur begonnen wordt met veilen. Daar bestaat geen
enkele afspraak over met vakbonden. Het éénzijdig invoeren van
maatregelen die bij CAO moeten worden afgesproken getuigt van een
grote arrogantie en minachting van de eigen werknemers.
In de CAO-onderhandelingen is vroegveilen een belangrijk onderwerp van
gesprek geweest. Echter, de onderhandelingen zijn door de
vasthoudendheid van VBA met betrekking tot een aantal
verslechteringsvoorstellen van directie in een impasse geraakt. Er is
geen akkoord over het invoeren van vroegveilen in 2006.
Hoewel de laatste onderhandelingsronden in een goede sfeer verliepen
en het onderlinge vertrouwen na de forse en onhandig ingezette
reorganisatie van vorig jaar weer een beetje genormaliseerd werd, zijn
wij weer terug bij af. VBA heeft niet eens de moeite genomen om bonden
vooraf te informeren over deze stap! Zo serieus worden
werknemers(-vertegenwoordigers) door VBA genomen!
Tijdens het vorige overleg heeft CNV Dienstenbond een aantal creatieve
voorstellen gedaan om uit de impasse te komen. VBA wil daar niet aan
meewerken. Daarop hebben bonden aangegeven dat VBA nu eerst eens aan
zet is en haar creativiteit moet inzetten. Voor het volgende overleg
van 19 augustus aanstaande willen wij een signaal dat VBA ook een CAO
wil.
Dat signaal hebben wij nu. VBA wil geen CAO, VBA gaat éénzijdig
arbeidsvoorwaarden met werknemers regelen.
Wat ons betreft is daarmee duidelijk wat VBA wil en zal het
CAO-overleg van 19 augustus aanstaande vervallen. Daarvoor in de
plaats wordt er nu een ledenvergadering georganiseerd waar wij met de
leden willen praten hoe wij verder gaan en of dat in de vorm van
acties gaat gebeuren. U zal later over het tijdstip en de plaats
worden ingelicht.
U ziet, op het moment dat de betrekkingen weer in een rustig vaarwater
zijn gekomen, komt er weer een konijn uit de hoge VBA-hoed. Daarom is
het bij deze werkgever erg belangrijk om lid te zijn van een vakbond.
Zeker als straks VBA met u individueel uw arbeidscontract wil
openbreken om vroegveilen mogelijk te maken. Dan kunt u alle
ondersteuning gebruiken. Dan is het goed dat u lid bent. Als uw
ongeorganiseerde collega nú lid wordt is hij/zij op tijd om de
volledige ondersteuning te krijgen die ze dan nodig hebben.
Voor vragen en/of opmerkingen over deze Info, kunt u contact opnemen
met uw bestuurder, Fedde Monsma. Telefoon: 023 5670615 of e-mail:
f.monsma@cnvdibo.nl
Dienstenbond CNV