Akkoord CAO KPN
Abvakabo fnv
Op maandag 5 december 2005 hebben ABVAKABO FNV, CNV Publieke Zaak, CMHF/VPP en de Bond van
Telecompersoneel met de werkgever een akkoord bereikt. Onder druk van acties zijn vlak
voor de afloop van het ultimatum een nieuwe tweejarige CAO KPN en een MobiliteitsCAO KPN
tot stand gekomen. De onderhandelaars van de vakbonden zijn zeer tevreden met het
eindresultaat.
Maandag 28 november hebben ABVAKABO FNV, CNV Publieke Zaak en CMHF/VPP een ultimatum naar
de werkgever gestuurd. Dit heeft onder andere geresulteerd in een structurele
loonstijging van 1,5% per 1 januari 2006 en 1,5% per 1 januari 2007. Daarnaast stort KPN
jaarlijks 2% in de levensloopregeling. Hiermee kunnen alle medewerkers met 62 jaar en 3
maanden uittreden. Daarnaast zijn we overeengekomen dat de inkomstenderving bij
langdurige gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid wordt verzekerd.
ABVAKABO FNV, CNV Publieke Zaak, CMHF/VPP en de Bond van Telecompersoneel leggen het
eindresultaat de komende weken voor aan de leden. De werknemers, die lid zijn, beslissen
uiteindelijk of het resultaat een akkoord wordt.
---
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met:
Daniëlle Wiek, ABVAKABO FNV 06-51218358
Bregje Bakker, CNV Publieke Zaak 06-53679844
Remko Koopman, CMHF/VPP 06-20523959
Ron Harmsen, Bond van Telecompersoneel 06-53243634