Toch nog afspraken met de Holding VendexKBB
30-12-2005
In de afgelopen weken hebben wij meermalen met de directeur Human
Resourses Governance VendexKBB, mevrouw D. Oldenhof, gesproken. Over
een aantal onderwerpen die voor 2006 van belang zijn. Bijgaand treft u
het onderhandelingsresultaat aan.
Zoals u kunt lezen hebben wij niet alles kunnen oplossen. Voor een
aantal zaken zoals de pensioenregeling is meer tijd nodig. In de loop
van 2006 komt die onderwerp aan de orde.
De aanvulling op de uitkering bij arbeidsongeschiktheid en ziekte
blijft zoals die was voor het tweede ziektejaar en dezelfde regeling
is nu ook van toepassing in het derde ziektejaar. Ook dit traject komt
in 2006 aan de orde. Tijd sparen in á la Carte kan in 2006 fiscaal
gezien niet meer. Dat moet dan in de vorm van een levensloopregeling.
Wij moeten nog afspraken maken over hoe de levensloopregeling er
precies uit gaat zien. Dat betekent dat onder andere afspraken gemaakt
moeten worden over de waarde van de inleg en over het opnemen van
verlof.
Met betrekking tot de zorgverzekering worden de wettelijke bepalingen
gevolgd. Dit betekent ook, dat degenen die nu gepensioneerd zijn en
een bijdrage ontvangen voor de ziektekostenverzekering, indien sprake
is van een verplichte verzekering, ook de inkomensafhankelijke premie
van 6,5% vergoed krijgen. Wettelijk is het niet verplicht de
inkomensafhankelijke bijdrage voor de nu niet verplicht verzekerde
gepensioneerden te vergoeden. We hebben echter afgesproken dat dit wel
gebeurt in 2006. In de discussie die nog gevoerd moet worden over de
nieuwe pensioenregeling komt dit onderwerp terug.
Uit het bovenstaande kunt u dus opmaken dat in 2006 voor veel
onderwerpen de exacte invulling nog nader besproken moet worden. Het
spreekt vanzelf dat wij u over de voortgang informeren.
Heeft u nog vragen en/of opmerkingen naar aanleiding van deze
informatie, neem dan gerust contact op met uw bestuurder, Geert B.
Rijzinga. Telefoon 023 5670615 of e-mail g.rijzinga@cnvdibo.nl
Dienstenbond CNV