Ingezonden persbericht
Naast loonsverhoging ook een aantal kwalitatieve afspraken:
De leden van CNV Chemie en energie
accepteren eindbod NAM
"De leden van CNV Chemie en energie hebben het eindbod dat de directie
van de NAM (Nederlandse Aardolie Maatschappij) op de cao-tafel legde in
meerderheid geaccepteerd", aldus Heino Smedes, onderhandelaar voor CNV
Chemie en energie. Daarmee is de cao een feit en krijgen de circa 1.200
NAM-medewerkers, in een periode van 26 maanden, een loonsverhoging
van totaal 3,75 procent.
De nieuwe cao heeft een looptijd van 1 januari 2006 tot 1 maart 2008. De
loonsverhoging volgt in stappen te weten: 1,5 procent op 1 maart 2006, 1,75
procent op 1 maart 2007 en 0,5 procent op 1 januari 2008. Daarnaast wordt de
prestatiebonus bij de NAM verhoogd met 1,25 procent.
"Naast de loonsverhoging zijn er een aantal kwalitatieve afspraken gemaakt,
die er mede voor gezorgd hebben dat de leden over de streep zijn getrokken
dit eindbod te accepteren", aldus Smedes.
Hij doelt daarbij op het bedrag van 1,8 miljoen euro die het bedrijf heeft
uitgetrokken voor het sponsoren van werkgelegenheidsprojecten in Noord
Nederland. Daarnaast krijgt iedere werknemers bij de NAM een persoonlijk
ontwikkeling- en zorgbudget van 2.500 euro voor ondermeer sector
overstijgende scholing. En de NAM heeft een bedrag uitgetrokken van 400.000
euro voor internationale solidariteit.
"Een minpuntje blijft de loonsverhoging dit jaar, maar met deze laatste
kwalitatieve afspraken zijn de leden toch tevreden", aldus Smedes.
Voor nadere informatie
Heino Smedes, onderhandelaar voor CNV Chemie en energie: 06 5160 2057
of kantoor: 0512 58 34 70;
Nancy Abelskamp, persvoorlichter: 06 22 39 29 64.
---- --