Minimaal 200 uitkeringsgerechtigen aan de slag
Vandaag hebben 35 bijstandsgerechtigden een arbeidsovereenkomst
getekend met het reïntegratiebedrijf Epheon. In opdracht van de
gemeente begeleidt dit bedrijf deze mensen van een opstapbaan naar
werk op de reguliere arbeidsmarkt. Het is de bedoeling dat binnen 1
jaar minimaal 200 uitkeringsgerechtigden op deze wijze een baan
vinden. De ervaring leert dat
70 % van de deelnemers een `normale' baan vindt op de arbeidsmarkt.
Myra Koomen, wethouder Werk en Inkomen, was aanwezig. De overeenkomst
is onderdeel van haar missie om binnen 3 jaar het aantal
bijstandsgerechtigden in Enschede met een kwart te verminderen. Begin
2007 waren dat er ongeveer 4500.
De deelnemers zijn door de Dienst Maatschappelijke Ontwikkeling
geselecteerd. Ze krijgen via Epheon een arbeidsovereenkomst waardoor
ze bij de start van het project direct uit de bijstandsuitkering zijn.
Vervolgens worden ze via `verloning' bij een bedrijf geplaatst. Het is
mogelijk dat het bedrijf een loonkostensubsidie krijgt. Tijdens de
periode waarin de deelnemers werkervaring opdoen worden de deelnemers
intensief begeleid waardoor ze aansluiten bij het functieprofiel van
de werkgever. De volgende stap is dat de deelnemers een vast
dienstverband krijgen.
Epheon is een relatief jong reïntegratiebedrijf dat sinds 2006 actief
is in het oosten van Nederland. Het bedrijf heeft al eerder een
tweetal projecten in opdracht van de gemeente met succes afgerond. De
werkconsulenten van Epheon begeleiden niet alleen de deelnemers, maar
zoeken ook vacatures die tot een kansrijke `match' met de deelnemers
leidt.
11 juli 2007
Gemeente Enschede