Landelijk Expertisecentrum Verpleging & Verzorging

11-01-2008

Nieuwe uitspraak in databank tuchtrecht van het LEVV

Een zieke werknemer verweet een bedrijfsverpleegkundige onder andere dat zij zijn ziekmelding had genegeerd (de melding werd pas na 3 maanden doorgestuurd naar de arbodienst). Het Regionaal Tuchtcollege (RTC) Amsterdam oordeelde dat de verpleegkundige zich vooral had laten leiden door de belangen van de werkgever en gaf de verpleegkundige op 20 juni 2006 een waarschuwing. In hoger beroep stelde het Centraal Tuchtcollege Gezondheidszorg (CTG) vast dat in feite geen sprake was van een ziekmelding die gemeld had moeten worden aan de arbodienst. Het CTG verklaarde de bij het RTC ingediende klacht alsnog ongegrond. Daarmee verviel de aan de verpleegkundige opgelegde maatregel.

Zie 18-12-2007 - Waarschuwing aan bedrijfsverpleegkundige ongedaan gemaakt
« Terug naar tuchtrecht
Kennis Beter Delen 4